一、工作職責(zé):
1、起草或?qū)彶楣镜慕?jīng)濟(jì)合同、合作協(xié)議等各類(lèi)常用法律格式文本,建立公司法律事務(wù)管理的標(biāo)準(zhǔn)化流程;
2、完善公司內(nèi)控合規(guī)管理控制體系,起草相關(guān)制度、流程等;
3、對(duì)公司業(yè)務(wù)創(chuàng)新的合規(guī)性提出意見(jiàn)和建議;
4、參與或代理公司的經(jīng)濟(jì)訴訟及其他法律糾紛相關(guān)工作;
5、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)外部專(zhuān)業(yè)法律機(jī)構(gòu)落實(shí)具體法律事務(wù);
6、開(kāi)展法律知識(shí)和案例宣傳,組織公司員工學(xué)習(xí)與公司行為和員工行為關(guān)系密切的法律文件和監(jiān)管制度;
7、其他相關(guān)事務(wù)。
二、任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有法律職業(yè)資格證書(shū);
2、具有金融機(jī)構(gòu)法律工作經(jīng)驗(yàn)或律所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、研究分析能力和文字寫(xiě)作能力。