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工作內(nèi)容 1、供應(yīng)商管理、開發(fā)、比價(jià)、談判等渠道開拓；建立健全供應(yīng)商檔案； 2、定制全年采購(gòu)計(jì)劃及采購(gòu)預(yù)算； 3、每月采購(gòu)計(jì)劃的實(shí)施與執(zhí)行； 4、根據(jù)門店的銷售情況、庫(kù)存情況及后臺(tái)數(shù)據(jù)及時(shí)進(jìn)行促銷、補(bǔ)貨；確保庫(kù)存周轉(zhuǎn)率； 5、采購(gòu)商品的在途追蹤，保證貨品及時(shí)發(fā)出及到達(dá)； 6、定期做市場(chǎng)調(diào)研，不斷拓寬暢銷品目； 7、合理控制采購(gòu)成本；確保庫(kù)存充足； 8、定期進(jìn)行庫(kù)存盤點(diǎn)，及時(shí)掌握物資現(xiàn)存數(shù)量，提高采購(gòu)效率，減少庫(kù)存積壓； 9、質(zhì)檢報(bào)告和生產(chǎn)廠家三證的及時(shí)更新，并下發(fā)門店。 10、對(duì)原有供應(yīng)商的管理，價(jià)格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交期等供貨能力的審核； 11、及時(shí)掌握市場(chǎng)行情，遵循“低價(jià)采，高價(jià)穩(wěn)”的原則； 12、供應(yīng)商實(shí)地考核，采購(gòu)業(yè)務(wù)洽談、跟進(jìn)，合同的簽訂； 13、根據(jù)運(yùn)營(yíng)報(bào)表，分析銷售加價(jià)率是否合理，以便進(jìn)行供應(yīng)商的篩選、調(diào)整； 14、及時(shí)巡店和店面負(fù)責(zé)人溝通產(chǎn)品情況。 崗位要求： 1、年齡28歲-40歲之間，大專及以上學(xué)歷； 2、相關(guān)管理崗位經(jīng)驗(yàn)3年以上，有休閑零食、進(jìn)口零食的采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟悉采購(gòu)流程，及相關(guān)倉(cāng)儲(chǔ)及物流的相關(guān)流程 4、具備良好的商務(wù)談判能力，熟悉商品成本利潤(rùn)構(gòu)成，財(cái)務(wù)知識(shí)，市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí) 5、具有良好的管理能力、組織計(jì)劃能力及職業(yè)操守 6、具有一定的抗壓能力 薪資待遇： 1、具體面議 2、單休+法定假+五險(xiǎn) +免費(fèi)午餐+年節(jié)福利+婚喪嫁娶禮金； 3、上班時(shí)間 8:30-17:30 ； 4、工作地點(diǎn)：朝陽(yáng)區(qū)天庭大廈8樓802