崗位內(nèi)容:
- 運(yùn)營(yíng)管理基礎(chǔ)
- 熟悉布局、人員配置、庫(kù)存管理及供應(yīng)鏈優(yōu)化等全流程。
- 掌握標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)體系(SOP)的制定與執(zhí)行,包括門(mén)店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、商品陳列、QSC(質(zhì)量、服務(wù)、清潔)管理等。
- 有新店開(kāi)業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)。
- 市場(chǎng)與營(yíng)銷(xiāo)能力
- 具備市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析能力,能制定精準(zhǔn)的營(yíng)銷(xiāo)策略和活動(dòng)方案,并評(píng)估執(zhí)行效果。
- 熟悉新零售模式,如線上線下一體化運(yùn)營(yíng)、社區(qū)運(yùn)營(yíng)等。
- 數(shù)據(jù)分析能力
- 熟練分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、成本結(jié)構(gòu)及庫(kù)存周轉(zhuǎn)率,通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化經(jīng)營(yíng)策略,提升盈利水平。
任職要求:
1. 要求 3年以上連鎖門(mén)店經(jīng)驗(yàn),且需有成功案例(如提升門(mén)店業(yè)績(jī)、新店籌備等)
2. 出色的分析和解決問(wèn)題的能力;
3. 強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)技能和團(tuán)隊(duì)管理能力;
4. 良好的溝通和協(xié)作技能,適應(yīng)敏捷的環(huán)境。