職位描述
績效管理人力資源服務
崗位職責：
1、負責人員招聘，錄用及退工手續(xù)，培訓、費用結(jié)算工作；
2、負責分公司人員社保，公積金每月申報繳納；
3、負責員工勞動合同和員工檔案管理工作；
4、負責對接處理特殊離職，工傷申報等事宜；
5、負責發(fā)薪單位的薪酬核算工作；
6、負責分公司的日常行政事務及公司的安排的其他工作
任職要求：
1、大專以上學歷，1年以上工作經(jīng)驗，口齒清晰，普通話流利
2、有較強的責任感、能承受較大的工作壓力；
3、優(yōu)秀應屆生亦可接受
4、熟練使用Office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識
工作地點
合肥蜀山區(qū)拓基金座-A座
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正德人力資源股份有限公司
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