1.根據(jù)項(xiàng)目的定位和目標(biāo)客戶群體,制定招商策略,包括樓層主題規(guī)劃、業(yè)態(tài)組合、品類(lèi)選擇、品牌落地以及擬定租金價(jià)格體系等;
2.負(fù)責(zé)尋找和引進(jìn)符合項(xiàng)目定位的品牌,把控租金價(jià)格及品牌功能性;
3.重點(diǎn)品牌的商務(wù)條件及法務(wù)條款的洽談工作。負(fù)責(zé)所有洽談品牌商務(wù)條件及合同條款的審核工作;
4.建立項(xiàng)目品牌資源庫(kù),并定期更新維護(hù)。對(duì)于重點(diǎn)品牌,建立和維護(hù)與品牌間的良好關(guān)系,了解品牌方實(shí)際需求并反饋,根據(jù)反饋問(wèn)題以及建議意見(jiàn)持續(xù)在服務(wù)輸出方面進(jìn)行不斷改善優(yōu)化。負(fù)責(zé)定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和分析,了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,為項(xiàng)目規(guī)劃及品牌的調(diào)整提供依據(jù);
5.按照《租賃合同》條款管控商戶執(zhí)行情況;按照《裝修管理制度》條款管控商戶裝修執(zhí)行情況;
6.負(fù)責(zé)通過(guò)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析,結(jié)合商戶實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況,對(duì)商戶提出經(jīng)營(yíng)策略的指導(dǎo)和預(yù)警;
7.負(fù)責(zé)按計(jì)劃完成月度、年度租金收繳工作;擬定年度銷(xiāo)售目標(biāo),完成年度目標(biāo);負(fù)責(zé)擬定庫(kù)房租賃價(jià)格,嚴(yán)格按照審批后的價(jià)格體系執(zhí)行,完成年度預(yù)算指標(biāo);
8.協(xié)助市場(chǎng)推廣部與商戶洽談DP點(diǎn)、特賣(mài)場(chǎng)地、廣告位等工作;
9.協(xié)助市場(chǎng)推廣部制定重要節(jié)假日及周年慶會(huì)員活動(dòng)專(zhuān)項(xiàng)方案,并予以執(zhí)行;
10.接訴即辦,控制客訴完結(jié)率;
11.負(fù)責(zé)信息化系統(tǒng)搭建及運(yùn)維;
12.整體把控客訴受理處理進(jìn)度及結(jié)果、會(huì)員積分錄入執(zhí)行、銷(xiāo)售錄入核查等;
13.負(fù)責(zé)部門(mén)職責(zé)范圍的其他工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職條件:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)/工商管理專(zhuān)業(yè);
2.5年以上購(gòu)物中心工作經(jīng)驗(yàn),2年以上招商運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)歷。具備調(diào)改項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3.對(duì)商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)有較深的了解和研究,實(shí)際操盤(pán)過(guò)知名連鎖購(gòu)物中心的籌開(kāi)期或運(yùn)營(yíng)期的實(shí)際崗位工作,具有一定數(shù)量的行業(yè)客戶資源及獲客渠道;
4.熟練掌握商業(yè)招商工作流程,掌握行業(yè)相關(guān)法規(guī)、項(xiàng)目情況及市場(chǎng)動(dòng)向;
5.具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)溝通能力、決策力、解決問(wèn)題的能力、規(guī)劃和執(zhí)行能力;
6.具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
7.具備抗壓能力、能夠應(yīng)對(duì)高強(qiáng)度的工作壓力和挑戰(zhàn);
8.具備良好的職業(yè)操守和素養(yǎng),熟練使用辦公軟件和辦公設(shè)備