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更新于 6月6日

會(huì)計(jì)主管

4000-7000元
  • 濰坊寒亭區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

職位描述

高新技術(shù)企業(yè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)農(nóng)副產(chǎn)品加工制造農(nóng)/林/牧/漁
1.全盤(pán)賬務(wù)處理:
- 獨(dú)立完成農(nóng)產(chǎn)品收購(gòu)、成本核算 - 折舊計(jì)提與資產(chǎn)臺(tái)賬管理 - 工業(yè)制造全流程賬務(wù)處理(材料→生產(chǎn)→成品) 2.研發(fā)費(fèi)用管理: - 準(zhǔn)確歸集科技項(xiàng)目研發(fā)費(fèi)用(人工/材料/委托開(kāi)發(fā)) - 建立研發(fā)費(fèi)用輔助賬,支撐項(xiàng)目驗(yàn)收審計(jì) 3.稅務(wù)申報(bào): - 獨(dú)立完成一般納稅人全稅種申報(bào) - 對(duì)接稅務(wù)稽查,準(zhǔn)備涉稅資料 4.成本管控: 協(xié)同生產(chǎn)部門(mén)制定降本方案 5.科技項(xiàng)目支持: - 編制項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)決算報(bào)告,配合驗(yàn)收審計(jì) 6、財(cái)務(wù)報(bào)表編制:按時(shí)編制月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等),進(jìn)行基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)分析。 任職要求** (一)硬性條件 年齡學(xué)歷: 35周歲以下,會(huì)計(jì)/財(cái)務(wù)/審計(jì)類(lèi),本科及以上學(xué)歷 工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)(其中2年工業(yè)成本會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)) 核心能力: ① 獨(dú)立操作工業(yè)企業(yè)全盤(pán)賬務(wù) ② 精通研發(fā)費(fèi)用歸集 ③ 獨(dú)立完成一般納稅人申報(bào) | (二)優(yōu)先錄用條件 有農(nóng)業(yè)企業(yè)/食品加工行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 參與過(guò)政府科技項(xiàng)目(如省市級(jí)農(nóng)業(yè)科技計(jì)劃)驗(yàn)收 持有初級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱 `(三)素質(zhì)要求 -成本思維:能通過(guò)賬務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)成本異常點(diǎn) -抗壓能力:適應(yīng)月末結(jié)賬、項(xiàng)目審計(jì)等高強(qiáng)度工作 -溝通能力:熟練對(duì)接生產(chǎn)/研發(fā)部門(mén)及政府審計(jì)機(jī)構(gòu)
職位福利:包住、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金
職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金、飯補(bǔ)、節(jié)假日休息。

工作地點(diǎn)

濰坊寒亭區(qū)開(kāi)元街道食品谷中央大街1號(hào)F座303

職位發(fā)布者

孫女士/人事

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優(yōu)奈爾生物科技有限公司位于濰坊國(guó)家農(nóng)業(yè)發(fā)放發(fā)展綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)院士谷F座,以西、甜瓜等葫蘆科屬作物育種為核心,匯集科研、育種、生產(chǎn)、銷(xiāo)售為一體的種業(yè)進(jìn)口公司。公司注冊(cè)資本5000萬(wàn)元,具備完善的育種體系和育種設(shè)施,自建立分子育種實(shí)驗(yàn)室,其中科研技術(shù)團(tuán)隊(duì)6人,標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)管理人員20人,制種生產(chǎn)人員100人;銷(xiāo)售管理團(tuán)隊(duì)15人。擁有西甜瓜種質(zhì)資源材料近2000份。在新疆、甘肅、山東、海南等不同氣候條件的地域,擁有穩(wěn)定的種植基地及科研用地3000畝,每年承接來(lái)自世界各地的種子繁育訂單近150噸,具有良好的商業(yè)信譽(yù)。
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