職位描述
電子商務(wù)
外包 介意勿投
工作時(shí)間
9:00-18:00，周末雙休
薪資待遇
試用期3600+餐補(bǔ)200
轉(zhuǎn)正3800+餐補(bǔ)200
試用期2個(gè)月
崗位要求
26歲以下，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷
1．誠(chéng)實(shí)守信，吃苦耐勞，工作積極主動(dòng)，性格外向開(kāi)朗；
2．有良好的職業(yè)素養(yǎng)，綜合素質(zhì)較高，具備企業(yè)培育潛力；
3．優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，能換位思考；
4．熟悉辦公軟件（EXCEL、WORD、PPT）使用熟練，具備良好的文字表達(dá)能力，公文寫(xiě)作熟練；
5．具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有較強(qiáng)的責(zé)任感及使命感；
6．善于溝通及協(xié)調(diào)，邏輯清晰、嚴(yán)謹(jǐn)，應(yīng)變和抗壓能力突出。
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與甲方平臺(tái)日常工作溝通與協(xié)調(diào)，確保客戶需求得到有效跟進(jìn)和解決；
2、負(fù)責(zé)處理與甲方單位相關(guān)的合同流程；
3、廠家合作商協(xié)同管理工作，包括合同簽訂、訂單跟蹤、交付協(xié)調(diào)等；
4、完成非API項(xiàng)目詢報(bào)價(jià)和訂單導(dǎo)單工作；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目平臺(tái)服務(wù)費(fèi)用的核對(duì)與處理；
6、定期進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)分析及競(jìng)對(duì)分析，輸出各類報(bào)表（銷售報(bào)表、產(chǎn)品報(bào)表等），針對(duì)薄弱板塊提出優(yōu)化建議方案；
7、全面開(kāi)展數(shù)字化運(yùn)營(yíng)，通過(guò)技術(shù)能力和新數(shù)據(jù)能力重塑各環(huán)節(jié)、創(chuàng)新項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)思路，提高運(yùn)營(yíng)效率。
工作地點(diǎn)
重慶渝北區(qū)歐菲斯集團(tuán)總部大樓1
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 成都青羊區(qū)
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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