崗位職責(zé):
1.根據(jù)分公司戰(zhàn)略布局的需要,負(fù)責(zé)海外新設(shè)工廠項目的前期選址、考察并撰寫調(diào)研報告,以作為集團和分公司決策層的決策依據(jù);
2.按照公司相關(guān)管理制度的規(guī)定,結(jié)合當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)妥善處理與當(dāng)?shù)匾泼窬?、警察局、稅?wù)局、工商管理、水電能源等政府部門以及地主、酋長等地方勢力的關(guān)系,以保障當(dāng)?shù)毓S的安全、穩(wěn)定運營;
3.對接項目外部部門異常事項處理,并拉動多部門溝通解決;
4.其他上級安排的工作內(nèi)容。
任職條件:
1、責(zé)任心強,有活力,自驅(qū)力強,善于溝通
2、有海外商務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,愿意常駐非洲;
3、有較強的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析:
4、英語,口語及讀寫能力無障礙且流利。
福利待遇:
①薪酬待遇:基礎(chǔ)工資+績效工資+年度分紅+海外津貼,公司海外崗統(tǒng)一10號發(fā)工資,年終獎在次年年頭4月-5月左右;
②七險一金(五險一金+海外商業(yè)醫(yī)療險+海外商業(yè)意外險),試用期即買五險一金,五險一金均購買于廣東佛山;
③海外來回機票,吃住行都是全包的,包括生活日用品,生活起居有非傭,
海外是5.5天工作制,另海外放假跟隨海外節(jié)假日;
④海外常駐滿12個月享回國帶薪休假30天;
⑤一年兩次調(diào)薪機會,員工培訓(xùn)體系、晉升體系規(guī)范完善,享帶薪培訓(xùn)
⑥定期組織各項文體活動,團隊氛圍融洽。
廣東博達是佛山本土企業(yè),是中國商務(wù)部評選的“國際營銷服務(wù)公共平臺”(2019年得到的評選),1999年在坦桑尼亞起家的,現(xiàn)在是研產(chǎn)銷一體的跨國多元化公司,我們在非洲8個國家設(shè)立了分公司,分別是坦桑尼亞、莫桑比克、肯尼亞、尼日利亞、加納、南非、科特迪瓦、布基納法索等。經(jīng)營范圍有五金,建材,瓷磚,快消,日用,家電,食品糧油等,業(yè)務(wù)多元化開展。
國內(nèi)公司總部在廣東佛山,地址:廣東省佛山市禪城區(qū)發(fā)展大廈9樓