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更新于 5月23日

挑戰(zhàn)高薪/2025銷冠團(tuán)隊擴(kuò)招新房銷售/平均月薪3w+

9000-16000元
  • 廣州天河區(qū)
  • 無經(jīng)驗
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電話銷售網(wǎng)絡(luò)銷售渠道銷售
【我們的優(yōu)勢】優(yōu)質(zhì)的樓盤項目資源
(與知名大品牌一一保利、越秀、綠地、奧園等合作)、超高傭金、行業(yè)收傭快、免費端口、晉升空間大、完善的人才培訓(xùn)體系、新員工補貼。
【我們提供的】 1、完善的培訓(xùn)制度,入職即可參加帶薪培訓(xùn);2、公司提供平臺、資源和端口; 3、公平公正的晉升制度公司一直以來以內(nèi)部提拔為主要晉升渠道,渠道清晰完善 4、展現(xiàn)自己的舞臺,公司每年、月都會組織獎勵大會,各區(qū)業(yè)務(wù)精英、管理精英、解冬精英等齊聚一堂相互學(xué)習(xí),說不準(zhǔn)下一個站在舞臺上分享經(jīng)驗的就是你; 5、公司除了為我們提供底薪及提成外,還有很多獎勵制度,獎金、旅游等,只要你有能力,全部都由公司替你買單。
【薪酬待遇】 1.底薪4500/5500-最高達(dá)7000+新人獎勵1000+現(xiàn)金獎勵2000+帶看100+周獎+提成1.5萬起步(40%-50%)+免費安居客使用權(quán)(價值2000元); 2.行業(yè)人均產(chǎn)能高,人均月度業(yè)績3.8萬; 3.業(yè)績4萬通提40%,10萬通提50%,成交一單月薪2萬以上 4.年度業(yè)績第一名獎勵寶馬一輛,年度業(yè)績超過100萬獎勵豪車一輛。工作模式: 甲級寫字樓辦公!無需日曬雨淋! 公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源!免攙供安居客使用權(quán)(價值2000元) 崗位職責(zé): 1.向客戶介紹公司最新樓盤信息,通過溝通與客戶達(dá)成交易 2.詳細(xì)了解客戶的需求,做好信息匹配,提供合適的房源 3.根據(jù)客戶意向,帶客戶看房并進(jìn)行介紹 崗位要求: 1、身份證滿18~35歲(目前放寬要求16-17歲可以考慮) 2、語言表達(dá)流利即可、接受無經(jīng)驗小白(入職分配師傅帶) 3、接受實習(xí)生:簽三方協(xié)議、1-3月可開實習(xí)證明蓋章等資料。實習(xí)生均按照正式員工發(fā)放薪資及計算提成 4、實習(xí)生要求可全職做滿三個月即可、不招短期工、開實習(xí)證明、實習(xí)生簽三方協(xié)議。 5、入職安排:入職天安排師傅一枚,1對1帶徒弟、傅平均都是公司3-4年的老員工、經(jīng)驗豐富。公司福利 1、社保:廣州五險 2、晉升空間:半年晉升一次(一次可加500元工資,高無責(zé)任底薪7000元!) 3、接受新人:免費培訓(xùn)、無需收取任何費用!有7天帶薪培訓(xùn)(實行師徒政策,全程有人帶) 4、學(xué)歷提升:公司人才培養(yǎng),不管員工如今學(xué)歷如何,都可進(jìn)行學(xué)歷提升,公司將報銷員工學(xué)歷提升全
我們是房地產(chǎn)行業(yè)的,主要是通過公司提供的客源、運營網(wǎng)絡(luò)端口平臺線上回復(fù),打電話邀約客戶,無需外出,寫字樓辦公室辦公。如果可以接受請投簡歷或者電話聯(lián)系

工作地點

廣東省廣州市天河區(qū)中山大道西140號

職位發(fā)布者

羅女士/HRBP主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo廣州智聯(lián)房地產(chǎn)有限公司天河分公司公司標(biāo)簽
廣州智聯(lián)房地產(chǎn)有限公司(簡稱智聯(lián)地產(chǎn))是中國內(nèi)地從事房地產(chǎn)顧問服務(wù)企業(yè)之一,是一家致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的房地產(chǎn)分銷機(jī)構(gòu),公司資源豐富并與多個著名電商企業(yè)建立了密切合作關(guān)系,從事代理項目銷售及客戶服務(wù)等業(yè)務(wù),目前公司有員工200人,預(yù)計在未來一年內(nèi)將擴(kuò)充至500人,公司已“專注服務(wù),用心服務(wù)”為核心價值,一切以客戶需求為中心,希望通過專業(yè)的服務(wù)和不懈的努力,重塑地產(chǎn)服務(wù)行業(yè)形象,成為深入人心的知名品牌。因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀懷夢想、敢拼搏的精英加入,展鴻鵠志、共創(chuàng)輝煌!人才培養(yǎng)智聯(lián)地產(chǎn)深諳人才是企業(yè)之魂,一直秉承“以人為本”的理念,多年來,為莘莘學(xué)子提供不同類型的發(fā)展崗位以及多元化的實習(xí)和就業(yè)機(jī)會。同時,公司致力于人才的培養(yǎng),公司建有一間培訓(xùn)會議室,不斷完善培訓(xùn)課程體系,為在職員工提供培訓(xùn)平臺和場地,給員工帶來更多自我提升和自己增值的機(jī)會,同時也給公司的良好發(fā)展打下更堅實的基礎(chǔ)。此外,公司還設(shè)立了完善、嚴(yán)格的制度以及一系列獎賞活動,特意為員工制定了系統(tǒng)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾砗蜁x升體系,設(shè)立一系列強(qiáng)而有力的競賽機(jī)制并提供豐厚獎賞待遇,讓所有的前線員工能夠擁有公平的競爭平臺和廣闊的晉升空間,不斷發(fā)展,不斷進(jìn)步。精英團(tuán)隊智聯(lián)置業(yè)擁有近150名前線銷售精英組成的房地產(chǎn)團(tuán)隊,是某上市公司內(nèi)部精英團(tuán)隊和組別人員,憑借其完整、專業(yè)的架構(gòu),力求為所有置業(yè)人士打造稱心滿意的服務(wù)。先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng),精挑細(xì)選的高素質(zhì)優(yōu)秀人才,強(qiáng)而有力地為客戶提供一套有實踐基礎(chǔ)的專業(yè)化、系統(tǒng)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的房地產(chǎn)市場便捷服務(wù)模式,銷售團(tuán)隊在房地產(chǎn)服務(wù)業(yè)市場屢創(chuàng)佳績。
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