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更新于 4月26日

董事長(zhǎng)司機(jī)兼助理

8000-10000元
  • 北京海淀區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

10年及以上無(wú)一次性扣6分及以上違章C1駕駛證
崗位職責(zé): 1. 日常接送:根據(jù)董事長(zhǎng)日程,準(zhǔn)時(shí)接送至辦公、會(huì)議及商務(wù)休閑地點(diǎn)。 2. 車輛管理:保養(yǎng)車輛,確保其性能良好;管理相關(guān)費(fèi)用,確保合規(guī)。 3. 安全駕駛:遵守交通規(guī)則,確保行車安全;應(yīng)對(duì)交通事故、車輛故障等緊急情況,確保董事長(zhǎng)安全。 4. 協(xié)助配合:與公司綜合行政部門保持溝通,在完成董事長(zhǎng)交辦工作基礎(chǔ)上,協(xié)助辦理公司行政后勤相關(guān)事務(wù)工作。 5. 遵守公司規(guī)章制度,按照董事長(zhǎng)的要求,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。 崗位要求: 1、身體健康,無(wú)傳染病,無(wú)不良嗜好,無(wú)犯罪記錄; 2、工作認(rèn)真、努力、踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的抗壓能力,適應(yīng)能力強(qiáng); 3、具有較好服從性和溝通能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng); 4、具備10年以上車輛專職駕駛經(jīng)驗(yàn),能夠熟練操控別克商務(wù)艙、奔馳S400L車型,能夠應(yīng)對(duì)駕駛過(guò)程中出現(xiàn)的各種突發(fā)狀況并做好妥善處理; 5、熟悉北京市道路交通及公司主要業(yè)務(wù)路線,熟悉交通法規(guī)及違章處理程序;熟知車輛性能及維護(hù)等相關(guān)知識(shí); 6、具有5年以上領(lǐng)導(dǎo)專職司機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職位福利: 1、五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假; 2、非京籍人員,有住宿需求可面議。

工作地點(diǎn)

北京海淀區(qū)新洲商務(wù)大廈

職位發(fā)布者

郭瑩/人事經(jīng)理

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公司Logo北京優(yōu)護(hù)萬(wàn)家康養(yǎng)服務(wù)集團(tuán)有限公司
北京優(yōu)護(hù)萬(wàn)家康養(yǎng)服務(wù)集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“優(yōu)護(hù)萬(wàn)家”)總部位于北京,創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)擁有二十余年的醫(yī)療及養(yǎng)老機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略落地執(zhí)行能力。2012年與中國(guó)保利地產(chǎn)集團(tuán)共同創(chuàng)建中高端醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)品牌“和熹會(huì)”,密切參與保利進(jìn)軍養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃及實(shí)踐。優(yōu)護(hù)萬(wàn)家自 2016年成立以來(lái),緊跟國(guó)家政策及市場(chǎng)需求,七年來(lái)一直專注為中、重度失能老年人提供專業(yè)醫(yī)養(yǎng)照護(hù)服務(wù),并成功探索“社區(qū)嵌入式醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)輻射居家服務(wù)”的運(yùn)營(yíng)模式。2023年,優(yōu)護(hù)萬(wàn)家獲國(guó)家衛(wèi)健委首批“全國(guó)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范機(jī)構(gòu)”稱號(hào)。目前,優(yōu)護(hù)萬(wàn)家已形成“社區(qū)養(yǎng)老、社區(qū)醫(yī)療、教育培訓(xùn)”多元業(yè)務(wù)格局,項(xiàng)目主要分布在“北京、浙江寧波、山東德州及煙臺(tái)”,擁有 5個(gè)社區(qū)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、19個(gè)社區(qū)服務(wù)站、3個(gè)社區(qū)衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)、2個(gè)教育培訓(xùn)基地。截止2024年3月,優(yōu)護(hù)萬(wàn)家集團(tuán)整體居家醫(yī)養(yǎng)照護(hù)床位簽約用戶已達(dá) 6000余人,年平均社區(qū)居家服務(wù)達(dá)15萬(wàn)人次。優(yōu)護(hù)萬(wàn)家在深耕醫(yī)療和養(yǎng)老實(shí)體運(yùn)營(yíng)的同時(shí),積極開展康養(yǎng)人才教育培訓(xùn),于 2017年初與德州職業(yè)技術(shù)學(xué)院開展深度校企合作,共建混合所有制二級(jí)學(xué)院暨“健康管理學(xué)院”累計(jì)招生達(dá) 1500余人,已為40余家康養(yǎng)企業(yè)輸出近700名高素質(zhì)康養(yǎng)專業(yè)人才。未來(lái),優(yōu)護(hù)萬(wàn)家將始終堅(jiān)持以“專業(yè)醫(yī)養(yǎng)照護(hù)”為特色,不斷提升醫(yī)養(yǎng)服務(wù)軟實(shí)力與競(jìng)爭(zhēng)力,公司致力于將自身打造成為融合國(guó)際先進(jìn)理念與技術(shù),為中國(guó)長(zhǎng)者提供高品質(zhì)醫(yī)養(yǎng)照護(hù)服務(wù)的產(chǎn)教融合型企業(yè)典范,為推動(dòng)中國(guó)養(yǎng)老事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
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