崗位職責:
1、全面負責門店的運營管理工作,協(xié)調各門店與公司其他部門的關系。
2、負責制定門店長期、短期的銷售計劃,組織、實施、督促完成各項經營指標;
3、制定服務標準程序和操作規(guī)程,檢查店內員工的服務態(tài)度和服務流程,保證食品的質量,督促各門店做好衛(wèi)生清潔、陳列擺放、門店形象等工作,并經常性開展防火安全教育
4、組織制定各區(qū)域在全年各個階段的銷售計劃,并督促實施完成銷售計劃;
5、負責組織公司的銷售宣傳、品牌推廣、活動執(zhí)行
6、管理本部門人員,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍
7、制定銷售人員培訓體系
8、組織制定、完善本部門管理制度,并負責優(yōu)化本部門的工作流程,監(jiān)督下屬執(zhí)行
9、完成上級領導安排的其它臨時性工作
任職資格:
1、市場營銷相關專業(yè)大專及以上;
2、3年以上銷售、市場營銷管理工作經驗,肉類食品深加工行業(yè)、快消品行業(yè)經驗為佳
3、熟悉現(xiàn)代管理模式,熟練運用各種激勵措施;
有豐富的市場營銷策劃經驗,熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;
具有優(yōu)秀的營銷技巧,較強的市場策劃能力和運作能力;
良好的口頭及書面表達能力。
4、富于自律和團隊精神,擅于溝通,具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、團隊領導能力、擅于激勵與引導;有強烈的進取精神和高度的責任心、事業(yè)心和堅韌的毅力,勇于承擔責任,能夠承受較大的工作壓力;