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薪酬： 1、入職0.5年，培養(yǎng)成優(yōu)秀教師，月薪5000-7000+ 2、入職1.5年，晉升為精英教師，月薪8000-12000+ 3、入職2-3年，晉升為主管，年薪12W-15W+ 4、入職3-5年，晉升為校長，年薪30W-100W+ 5、入職3-5年，成為創(chuàng)業(yè)合伙人，年薪100W+ 6、特殊人才，薪資面議 福利： ①外地提供免房租住宿； ②帶薪長假，節(jié)日福利； ③帶薪旅游； ④五險、子女入學優(yōu)惠； 任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學歷，非藝術類專業(yè)專業(yè)； 2、有授課經(jīng)驗或實習經(jīng)歷、數(shù)學教師資格證者優(yōu)先； 3、普通話標準，溝通表達能力強，熱愛教育行業(yè)； 崗位職責： 1、根據(jù)學校分配的教學任務，教授好對應的課程； 2、重視教書和育人，做好與家校溝通，并如實反饋； 3、積極參與活動，互相交流學習； 4、認真學課、備課、練課，持續(xù)提升教學水平。