崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫。
3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場行情有、價(jià)格,以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料,提出分析報(bào)告,為部門業(yè)務(wù)人員提供參考。
4、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售人員缺席時(shí),及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理。
5、協(xié)助銷售人員準(zhǔn)備銷售資料,如產(chǎn)品宣傳冊、報(bào)價(jià)單等,為銷售工作提供有力支持。
6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好部門內(nèi)務(wù)、各種會(huì)議的記錄等工作。
7、協(xié)助銷售人員制做報(bào)價(jià)單、訂單,處理訂貨、出貨等。
8、參與籌劃公司的展會(huì)、客戶答謝會(huì)等活動(dòng)。
崗位要求:
1、她,22-30歲,大專及以上學(xué)歷。
2、熟練使用辦公軟件。
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心周到,有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。
4、具備良好的服務(wù)意識,能夠積極主動(dòng)地為客戶和銷售團(tuán)隊(duì)提供優(yōu)質(zhì)的服。
5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新知識和技能,適應(yīng)不同的工作環(huán)境。
6、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門的人員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。
7、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和時(shí)間管理能力,能夠高效地處理多項(xiàng)任務(wù)。
8、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)︿N售數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和分析。
9、有銷售助理、商務(wù)助理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。
福利待遇:
周末雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、司齡工資、免費(fèi)體檢、高額提成、團(tuán)建旅游、晉升空間
職位福利:彈性工作、周末雙休、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、多次晉升機(jī)會(huì)、可視頻面試