職位描述
倉儲供應(yīng)鏈管理云倉管理WMS貨運/物流/倉儲
一、倉儲運營管理
1.全品類倉儲管理
1.1統(tǒng)籌管理小件貨物（如零配件、電商商品）及大件包裝物（如工業(yè)設(shè)備、大宗商品）的倉儲作業(yè)，制定差異化的存儲、分揀及出入庫策略。
1.2優(yōu)化貨架擺放規(guī)劃，設(shè)計動態(tài)存儲方案，提升庫容利用率。
2.WMS系統(tǒng)應(yīng)用與優(yōu)化
2.1推進WMS系統(tǒng)（倉儲管理系統(tǒng)）的實施與迭代，推動庫存可視化、作業(yè)流程標準化。
2.2結(jié)合業(yè)務(wù)需求定制系統(tǒng)功能模塊，確保系統(tǒng)與倉儲作業(yè)無縫銜接。
二、效率與成本控制
1.作業(yè)流程優(yōu)化
1.1建立小件貨物“快進快出”流程（如自動化分揀線設(shè)計），大件貨物“安全裝卸”標準化操作規(guī)范，減少作業(yè)耗時。
1.2推行精益?zhèn)}儲管理（如5S、看板管理），降低貨損率。
2.成本精細化管理
2.1制定倉儲成本核算模型，監(jiān)控小件存儲與大件裝卸成本。
2.2評估設(shè)備投入ROI（如AGV、智能叉車），提出智能化升級方案。
三、團隊與安全管理
1.團隊效能提升
1.1搭建“一專多能”復(fù)合型團隊，開展小件高頻作業(yè)、大件特種設(shè)備操作專項培訓(xùn)，提升人均效率。
1.2制定績效考核體系（如按揀貨量、準確率、安全事故率量化考核）。
2.風險防控體系
2.1針對小件貨物防盜防損、大件貨物安全吊裝制定專項應(yīng)急預(yù)案，每季度組織演練。
2.2落實危險品（如有）分級管控，確保合規(guī)存儲。
任職資格
一、基本條件
1.學(xué)歷與專業(yè)：
本科及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)。
2. 經(jīng)驗要求：
5年以上倉儲管理經(jīng)驗，具備小件貨物（如電商倉）及大件包裝物（如制造業(yè)倉）全流程管理成功案例。3年以上WMS系統(tǒng)實施經(jīng)驗，熟悉主流系統(tǒng)（如SAP EWM、富勒、唯智）操作及優(yōu)化。
3.核心技能：
3.1貨架規(guī)劃能力：精通橫梁式、駛?cè)胧健⒋┧笫截浖茉O(shè)計，能通過SLP（系統(tǒng)布局規(guī)劃）方法優(yōu)化庫內(nèi)動線。
3.2數(shù)據(jù)分析能力：熟練使用SQL/Python進行倉儲數(shù)據(jù)分析，驅(qū)動決策優(yōu)化。
3.3合規(guī)意識：熟悉GB/T 28581-2012《通用倉庫等級》等國家標準。
二、優(yōu)先條件
1.有自動化立體倉庫（AS/RS）或冷鏈倉儲管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
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工作地點
濱州博興縣山東京博物流股份有限公司
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職位發(fā)布者
劉哲/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
京博控股集團
山東京博控股集團有限公司（簡稱：京博）的前身是1991年創(chuàng)辦的博興縣潤滑油脂廠，一個不足百人的校辦工廠，通過逐步改制，成為一家由社會公益慈善組織和職業(yè)經(jīng)理合夥團隊出資興辦的國用校習型現(xiàn)代企業(yè)集團。作為中國企業(yè)500強，京博致力于面向終端和社會提供能源、新材料、三農(nóng)發(fā)展、物流等產(chǎn)品、技術(shù)、服務(wù)和系統(tǒng)解決方案，先后為中國、美國、俄羅斯、日本、新加坡、澳大利亞、南非、中東等國家和地區(qū)的客戶和夥伴帶來價值和服務(wù)。2022年京博全年實現(xiàn)銷售收入763億元，利稅71億元，位居中國企業(yè)500強第316位，亞洲品牌500強第400位，中國制造業(yè)企業(yè)500強第140位，中國石油和化工企業(yè)500強第33位，中國民營企業(yè)500強第136位，中國制造業(yè)民營企業(yè)500強第68位，山東企業(yè)100強第24位，山東民營企業(yè)100強第10位。1991年企業(yè)創(chuàng)辦以來，便致力于創(chuàng)建可信賴的產(chǎn)品、體系和服務(wù)，以領(lǐng)先的科技創(chuàng)新理念，打造可持續(xù)發(fā)展的低碳服務(wù)和能源未來，為行業(yè)發(fā)展和消費者生活品質(zhì)提升做出貢獻。京博在高端制造、新一代信息技術(shù)、生物技術(shù)、綠色低碳、節(jié)能環(huán)保、新材料等領(lǐng)域研發(fā)出具有代表性的科研成果和先進技術(shù)，并已為社會創(chuàng)造了價值。建設(shè)“N1N”教學(xué)實訓(xùn)與科研轉(zhuǎn)化基地，把多個大學(xué)拉入京博控股集團以及博興、濱州優(yōu)秀企業(yè)的平臺上，讓我們所有的產(chǎn)業(yè)變成人才、應(yīng)用技術(shù)與技能轉(zhuǎn)化基地和科研項目技術(shù)應(yīng)用轉(zhuǎn)化實驗基地，真正讓論文寫在大地上，讓人才成長于實踐中。目前，京博已建立起面向全球發(fā)展的高端化工、教育與藝術(shù)、現(xiàn)代服務(wù)、生態(tài)環(huán)保、新材料、現(xiàn)代物流、新興資源、投資與金融、現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)9大產(chǎn)業(yè)方向，形成集研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、市場、服務(wù)一體的現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)集團。立足中國本土和優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，向全球客戶提供富有價值的“中國智造”和中國文化智慧。在企業(yè)發(fā)展過程中，京博從單一產(chǎn)品提供商向系統(tǒng)化服務(wù)方案解決商轉(zhuǎn)變，遵循“不以盈利為目的，而是以盈利為手段，整合行業(yè)內(nèi)有限的社會資源，實現(xiàn)資源價值最大化”的理念，持續(xù)不斷地為合作夥伴提供系統(tǒng)化解決方案。我們堅信，強有力的夥伴關(guān)系能夠激發(fā)創(chuàng)新，實現(xiàn)雙贏，這也是我們在學(xué)術(shù)界和業(yè)界尋找外部合作夥伴，開展合作、組建戰(zhàn)略聯(lián)盟，持續(xù)提升企業(yè)發(fā)展能力的原因所在。仁孝治企，實業(yè)興邦。京博致力成為對員工、對合作夥伴、對社會更有益的企業(yè)，成為傳統(tǒng)企業(yè)的楷模，中國企業(yè)的典范，世界一流的企業(yè)。京博堅持以“穩(wěn)中求進聯(lián)融蛻變”作為工作總基調(diào)，緊緊圍繞“1121”戰(zhàn)略工程，以員工心為心，以客戶心為心，以客戶的客戶心為心，踐行吃苦、敬業(yè)、節(jié)約、亮劍的企業(yè)精神，誠信、奉獻、改善、利他的核心價值觀，為客戶生產(chǎn)滿意商品，為社會培養(yǎng)有益人才，不辜負時代賦予我們的使命與責任，為構(gòu)建對社會更負責任更有益的企業(yè)，為子孫后代留下有持續(xù)盈利能力的事業(yè)平臺持續(xù)努力，一往無前！
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