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崗位職責(zé)： 1)根據(jù)公司及業(yè)務(wù)的發(fā)展要求，制定公關(guān)傳播媒介策略，執(zhí)行公關(guān)傳播項目。 2)負責(zé)挖掘、整合、維護門戶及新媒體平臺等媒體資源，為公司建立有效的媒介資源庫。搭建多層級、全覆蓋的媒介資源網(wǎng)絡(luò)，維護良好的媒體關(guān)系。 3)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展要求，通過資源與內(nèi)容能力，挖掘適合公司及業(yè)務(wù)的媒體合作模式，產(chǎn)出有價值的共創(chuàng)作品； 4)應(yīng)對各種類型的危機輿情，通過與媒體的有效溝通，推動達成公司、業(yè)務(wù)各類訴求。 5)主導(dǎo)完成公司傳播項目，基于預(yù)算合理制定媒介傳播規(guī)劃并推動執(zhí)行，為傳播效果負責(zé)。 任職要求： 1)本科及以上學(xué)歷，五年以上公關(guān)媒介工作經(jīng)驗，擁有豐富門戶媒體及新媒體平臺資源。 2)具備過硬的門戶媒介關(guān)系，了解各類渠道傳播屬性，有能力為公司、業(yè)務(wù)引入優(yōu)質(zhì)媒介資源，創(chuàng)新傳播方式。 3)有豐富的公關(guān)傳播經(jīng)驗及較強的媒介策略能力，對于如何通過媒介策略組合，建立強大的公司、品牌形象有深刻理解。 4)有豐富的微博、抖音等新媒體平臺輿情處理經(jīng)驗。 5)能獨立撰寫傳播方案、新聞稿件。