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職位要求： 有過管理經(jīng)驗，熟悉本省連鎖客戶，具有較強的商務(wù)談判能力、計劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力，與區(qū)域連鎖藥店有良好的關(guān)系, 能制定并執(zhí)行區(qū)域連鎖合作計劃。 職位描述： 1、完成公司下達的推廣指標(biāo)； 2、按公司編制籌建推廣團隊； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場的營銷規(guī)劃，公司各項OTC制度、政策的執(zhí)行，費用預(yù)算的制定、執(zhí)行和監(jiān)督，促銷活動的設(shè)計與開展； 4、完成所在省區(qū)商業(yè)配送客戶的布局，連鎖、KA客戶的開發(fā)、鋪貨談判，達成首推戰(zhàn)略合作協(xié)議； 5、完成推廣目標(biāo)的分解和落實； 6、負(fù)責(zé)定期拜訪協(xié)議客戶、月度總結(jié)分析客戶達成與終端反饋。 福利待遇： 1、優(yōu)厚的薪金：基礎(chǔ)工資+績效工資+周末雙休+五險+年終獎金+過節(jié)費； 2、完善的假期組合：周末雙休、法定節(jié)假日休息； 3、優(yōu)厚的福利體系：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險； 5、豐富多彩的員工活動：員工聚餐、節(jié)日晚會、旅游活動、優(yōu)秀員工表彰活動等； 6、多元化培訓(xùn)課程：帶薪崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在職個人提升計劃； 7、良好晉升機會：內(nèi)部轉(zhuǎn)職（橫向發(fā)展）、縱向提升； 8、舒適的工作環(huán)境。 職位福利：周末雙休、五險一金、全勤獎、績效獎金