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工作內(nèi)容： 1負(fù)責(zé)客戶(hù)接待，咨詢(xún)工作，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù)。 2.負(fù)責(zé)公司房客源開(kāi)發(fā)與積累，并與客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。 3.負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù)，打造公司及個(gè)人的專(zhuān)業(yè)品 牌 4.了解客戶(hù)需求促成房產(chǎn) （一手、二手、新房、商鋪等）買(mǎi)賣(mài)或租賃業(yè)務(wù)。 5.為客戶(hù)的資金安全提供保障，并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和促成買(mǎi)賣(mài) 雙方的交易達(dá)成。 6.協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移、房屋過(guò)戶(hù)手續(xù)等后續(xù)服務(wù)工作。 薪酬褔?yán)?1.提成50%-70% 2.我們鼓勵(lì)長(zhǎng)期執(zhí)業(yè)，讓優(yōu)秀者更優(yōu)秀。職業(yè)化程度越高，職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力越強(qiáng)，相應(yīng)會(huì)帶來(lái)更高的業(yè)績(jī)與更高的提成比例，收入回報(bào)越高！ 任職要求： 1.善于溝通，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力? 2.親和力強(qiáng)，有良好的判斷力和職業(yè)操守 3.有較強(qiáng)的進(jìn)取心，學(xué)習(xí)能力，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸 4.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇。 銷(xiāo)售管理發(fā)展方向： 1.A經(jīng)紀(jì)人—M店長(zhǎng)一S商圈經(jīng)理一D大區(qū)運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理一D+事業(yè)部總經(jīng)理 2.職業(yè)經(jīng)紀(jì)人方向 A0-A10逐級(jí)晉升，做專(zhuān)業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人，最高提成比例70%，合伙人制度 3.內(nèi)部轉(zhuǎn)崗＋轉(zhuǎn)掉：針對(duì)全部鏈家可支持城市之間內(nèi)部調(diào)轉(zhuǎn)，活水計(jì)劃，保證組織活力 4.鏈家的用人理念：價(jià)值觀影響力，績(jī)效表現(xiàn)力，組織貢獻(xiàn)力，多維度考核經(jīng)紀(jì)人? 工作福利待遇 1現(xiàn)可以直接定高級(jí)別，助力大家拿高提成。 2.工作時(shí)間：早晨10：00上班，周六周天早晨9：00下午7：30準(zhǔn)時(shí)下班（距離較遠(yuǎn)可以調(diào)整） 3.生日假可帶薪休一天（包括父母配偶子女生日） 4.精英社境外游，人民大會(huì)堂國(guó)宴等 5.入職滿半年即可享受公司互助金 6.底薪本科3500+1500 專(zhuān)科3000+1500，前半年底薪3500無(wú)責(zé)）。