崗位職責:
1、對亞馬遜平臺商品進行改進,重組,優(yōu)化以及開發(fā)。
2、熟悉第三方銷售平臺(亞馬遜、Ebay、wish、速賣通等),調研平臺熱賣的產(chǎn)品,利潤分析以及競爭對手動態(tài),對客戶需求進行分析,做好產(chǎn)品生命周期管理。
3、追蹤、搜集、分析、匯總及考察評估新產(chǎn)品的信息,開發(fā)新的產(chǎn)品線。
4、定期分析銷售,庫存等數(shù)據(jù),提高產(chǎn)品銷售業(yè)績與庫存周轉率。
5、供應商開發(fā),按要求編寫產(chǎn)品文檔,完成每個月的產(chǎn)品開發(fā)任務。
崗位要求:
1、大專以上學歷,外貿(mào)或跨境電商經(jīng)驗1年以上,熟悉家居、鞋服、玩具行業(yè)優(yōu)先考慮。
2、對市場有很強的敏感度和洞察力,熟悉市場消費者行為,對產(chǎn)品和市場定位有一定的認知和理解力。
3、具備多項工作并行執(zhí)行的能力,推進力強,勇于表達善于溝通,并能夠承受較強的工作壓力。
4、具有出色的學習能力和溝通協(xié)調能力,有良好的創(chuàng)新意識和團隊合作意識,樂觀進取,有拼搏激情。
5、有較強的商務談判能力,對跨境電商行業(yè)有濃厚的興趣。
6、對產(chǎn)品具有改進,創(chuàng)新能力者優(yōu)先。
【福利待遇】:
1、社會保險:公司為每位員工入職購買五險一金;
2、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品或禮金;
3、員工活動:每月提供固定經(jīng)費組織部門活動,并不定期組織各項文娛聚會(如:團建拓展、聚餐、燒烤、 爬山、籃球賽等)豐富員工的業(yè)余生活;
4、培訓晉升:
入職享有新員工培訓機制,分階段為員工組織系統(tǒng)培訓,實行1對1專人指導,并提供公平公正的職業(yè)
5、假期規(guī)定:提供按國家標準的帶薪假期;
6、體檢補助:每年定期給員工發(fā)放體檢補貼,關注員工身體健康情況;
7、公司每個辦公室都配備若干微波爐、冰箱提供員工使用;
9、司齡獎:司齡滿1年及以上的在職員工享有司齡獎;
8、下午茶:每周提供各類養(yǎng)生花茶及零食;
職位福利:加班補助、節(jié)日福利、帶薪年假、五險一金、全勤獎、通訊補助