崗位職責(zé):
1、獨(dú)立完成人事行政相關(guān)工作,包括社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)合同、考勤、員工檔案、公文擬定等事務(wù);
2、根據(jù)招聘計(jì)劃進(jìn)行人員招聘,辦理新員工各項(xiàng)入職手續(xù)及相關(guān)培訓(xùn);
3、獨(dú)立完成日常行政事務(wù)工作,組織籌備公司會(huì)議,統(tǒng)計(jì)行政費(fèi)用的使用情況;
4、服從領(lǐng)導(dǎo)分工安排,配合各部門工作開展。
任職要求:
1、熟練掌握Excel、Word、PPT等辦公軟件及電腦使用;
2、責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng),具有一定文字寫作能力,性格開朗具有良好的人際溝通能力,處事靈活有條理。
3、熟悉人事行政各個(gè)模塊,相關(guān)政策法規(guī)及辦事流程;
職位福利:五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、不加班、年底雙薪、全勤獎(jiǎng)、通訊補(bǔ)助