職位描述
分揀工掃碼工貼標工節(jié)日福利高溫補貼
寧波站點：鐘公廟、三中、家電市場等地
（內場員工）：
1、分揀：男女 18-45 ，識字
2、生鮮（要殺魚）；男女18-45歲，識字
工資：6000-8000元/月
長白班，輪休
每月15日發(fā)薪
【特別說明】：
1. 由于目前寧波店鋪籌備開業(yè)中，錄用員工需要去杭州實習
2. 實習期間包吃住
3. 在杭期間工資分揀6000/月保底，生鮮6800/月保底，
4. 另有春節(jié)留杭獎勵2500元/人
5. 實習至2月下旬日返回到寧波店到崗
6. 體檢、路費報銷：員工先自費，到崗一周予以報銷
工作地點
寧波鄞州區(qū)甬江公園一樓
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 寧波鄞州區(qū)
- 公司人數(shù): 300-499人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
相似職位
- 超市店員急招，我們能給你舒適的工作環(huán)境+高工資6000-9000元
寧波 - 海曙
杭州五點半人力資源開發(fā)有限公司 - 下應/發(fā)放員/工作簡單輕松6000-7000元
寧波 - 鄞州
浙江杰博人力資源股份有限公司 - 寧波小件蔬果打包7000-9000元
寧波 - 鄞州
叮咚買菜 - 早上通知，中午面試，下午入職??！月入9000+6000-9000元
寧波 - 鄞州
杭州五點半人力資源開發(fā)有限公司 - 招人，用實力說話，月入9000+6000-9000元
寧波 - 海曙
杭州五點半人力資源開發(fā)有限公司 - 慈溪超市打包可兼職6000-7000元
寧波 - 慈溪
廣西泓晟貿易有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
徐女士/招聘主管
三日內活躍立即溝通
浙江杰博人力資源股份有限公司寧波杰博人力資源有限公司（JOBSTART），成立于2008年1月，下設全資子公司1家，分公司8家，主要分布在長三角、珠三角及西南地區(qū)的上海、浙江、安徽、廣東、重慶等地，并在江蘇、福建、四川等地設有辦事機構。公司主營業(yè)務有人才派遣、招聘外包（RPO）、獵頭、人事代理、項目外包等服務，已為超過100家客戶提供人力資源專業(yè)服務，客戶涵蓋機電/汽車/時裝/酒店餐飲/零售/醫(yī)藥/連鎖商貿/物流/重工等行業(yè)，派遣職員超過10,000人；現(xiàn)已與中部、西部、東北的湖南、湖北、貴州、甘肅、黑龍江等20多個省市的超過200家大中專院校、培訓機構、政府勞動部門及中介組織建立了人力資源輸出長期合作關系。杰博人奉行“快樂簡單言行一致財富共享”的公司文化，以“成就所有人的JOB”為使命。作為中國人力資源行業(yè)的繼承者和革新者，杰博人始終堅持以不斷優(yōu)化的“員工服務效率”為客戶創(chuàng)造更多價值；堅持以完整科學的職業(yè)規(guī)劃和培訓體系幫助全體杰博人不僅擁有一份好工作，更能擁有一份好生活，成為“員工滿意度”最高的人力資源服務機構；堅持不斷研究實踐行業(yè)領先的商業(yè)模式，提升品牌價值，為股東創(chuàng)造有持久競爭力的收益
公司主頁