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1、崗位職責(zé) （1）基于公司廣闊平臺，開拓及維護(hù)業(yè)務(wù)渠道； （2）依托分公司專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)能力，進(jìn)行個人或機(jī)構(gòu)有效客戶開發(fā)，提供專業(yè)金融服務(wù)； （3）掌握業(yè)務(wù)技能，進(jìn)行資產(chǎn)配置及財(cái)富管理工作。 2、任職要求 （1）本科及以上學(xué)歷，具備2年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備大型國有金融工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； （2）具備良好的溝通表達(dá)能力、較強(qiáng)的人際協(xié)作能力及目標(biāo)感，具有財(cái)富成就欲望； （3）具備證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格（其他任職條件符合，暫未通過考試的，公司可提供考證輔導(dǎo)）。 3、福利待遇 （1）薪酬構(gòu)成：基本工資+津貼+績效獎金+業(yè)務(wù)獎勵+業(yè)務(wù)提成 （2）六險(xiǎn)二金：五項(xiàng)社保，商業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金 （3）關(guān)懷福利：餐補(bǔ)、書報(bào)補(bǔ)貼、節(jié)假日慰問金、家屬慰問金、工會福利、工會活動、健康體檢等 （4）假日福利：周末雙休、帶薪年假、法定節(jié)假日、行業(yè)獨(dú)享休市假（周末均無須調(diào)休）