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有內(nèi)催團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，五險一金是標(biāo)配，全額繳納 團(tuán)隊(duì)基本上都是90后，95后，所以氛圍活潑無壓力，每月都有下午茶和團(tuán)建。同時，完備的晉升和培訓(xùn)，成熟的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì) 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)團(tuán)隊(duì)指標(biāo)制定行動方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo)； 2、按公司和部門要求嚴(yán)格執(zhí)行合規(guī)作業(yè)，保證小組整體的工作質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理工作，包括團(tuán)隊(duì)目標(biāo)分解、人員激勵、人員績效管理等工作，維持團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定； 4、對業(yè)務(wù)中特殊案件進(jìn)行協(xié)催，發(fā)現(xiàn)風(fēng)險趨勢能及時預(yù)警； 5、運(yùn)用專業(yè)技能經(jīng)驗(yàn)，分析日常催收問題及難題，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理提出解決方案； 6、及時完成資產(chǎn)經(jīng)理交辦的項(xiàng)目性工作。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有10人以上管理幅度的管理經(jīng)驗(yàn)； 2、3年以上互金信用管理、不良貸款管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟知不良賬款判斷、分析、催收等業(yè)務(wù)流程，熟悉各階段客群的催收方式； 4、認(rèn)可公司價值觀并維護(hù)公司形象； 5、有良好法律基礎(chǔ)和數(shù)據(jù)分析能力； 6、積極樂觀、協(xié)作拼搏，強(qiáng)烈責(zé)任心和使命感。提供有宿舍和餐補(bǔ)， 職位福利：五險一金、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、全勤獎，激勵獎金