崗位職責(zé):
1、 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定項(xiàng)目計(jì)劃、跟蹤進(jìn)度,確保項(xiàng)目按時(shí)間節(jié)點(diǎn)推進(jìn);
2、整理項(xiàng)目文檔(合同、報(bào)告、會(huì)議紀(jì)要等),維護(hù)檔案系統(tǒng);
3、 作為團(tuán)隊(duì)聯(lián)絡(luò)人,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源(跨部門成員);
4、 安排會(huì)議、撰寫紀(jì)要并跟進(jìn)任務(wù)落實(shí);
5、 管理項(xiàng)目數(shù)據(jù),制作基礎(chǔ)報(bào)表或可視化圖表(如甘特圖);
6、記錄項(xiàng)目問題并反饋,協(xié)助優(yōu)化流程;
任職要求:
1、 學(xué)歷:本科及以上,管理和工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、工具技能:熟練使用辦公軟件,尤其數(shù)據(jù)處理;
3、 溝通協(xié)調(diào):邏輯清晰,能高效對(duì)接多方需求;
4、多任務(wù)處理:同時(shí)跟進(jìn)多個(gè)任務(wù)且保證準(zhǔn)確性;
5、細(xì)節(jié)導(dǎo)向:多文檔、數(shù)據(jù)高度敏感;
6、主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí),愿意深入了解行業(yè)知識(shí);
7、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng);
優(yōu)先考慮條件:
熟悉項(xiàng)目管理方法論(如PMP、敏捷開發(fā));
有相關(guān)行業(yè)背景和工作經(jīng)驗(yàn)(如汽車零部件項(xiàng)目管理,機(jī)械自動(dòng)化設(shè)備開發(fā)等經(jīng)驗(yàn))