職位描述
住宅銷售商業(yè)地產(chǎn)銷售別墅/豪宅銷售銷售主管銷售管培房地產(chǎn)開發(fā)
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2、形象氣質(zhì)佳，性格開朗，親和力強(qiáng)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)；
3、具備兩年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)，從事過大型房地產(chǎn)銷售者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：
1、精通所銷售產(chǎn)品基本情況、營(yíng)銷亮點(diǎn)、競(jìng)品情況、房地產(chǎn)政策及銀行政策等相關(guān)知識(shí)，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)方案和咨詢服務(wù)；
2、對(duì)來電來訪進(jìn)行登記，挖掘潛在客戶，做好客戶追蹤和聯(lián)系，提高客戶成交轉(zhuǎn)化率；
3、結(jié)合個(gè)人銷售任務(wù)，制定銷售策略并努力完成銷售指標(biāo)；
4、為客戶辦理認(rèn)購(gòu)、簽約手續(xù)，引導(dǎo)辦理按揭、變更等相關(guān)手續(xù)；
5、維護(hù)客戶關(guān)系，反饋客戶訴求，保護(hù)公司利益和品牌形象不受損失。
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、定期體檢、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助
工作地點(diǎn)
銀川賀蘭縣建發(fā)閱茗軒售樓部
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職位發(fā)布者
馬女士/人力資源
昨日活躍立即溝通
銀川建發(fā)置業(yè)有限公司銀川建發(fā)置業(yè)有限公司，是銀川建發(fā)集團(tuán)股份有限公司下屬全資子公司，公司成立于2012年，作為銀川市優(yōu)秀的房地產(chǎn)營(yíng)銷服務(wù)企業(yè)，銀川建發(fā)置業(yè)有限公司自成立以來一直秉承集團(tuán)公司“成在品質(zhì)，勝在服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念和“滿意在建發(fā)”的客服理念，公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模、服務(wù)能力、價(jià)值創(chuàng)造均位居銀川市行業(yè)前列。公司自成立以來先后全程策劃銷售寶湖灣項(xiàng)目、寶湖庭院項(xiàng)目、南辰雅園項(xiàng)目。2022年主要銷售南泊灣項(xiàng)目、興閱府項(xiàng)目、大閱城項(xiàng)目、楓林灣項(xiàng)目、興洲花園項(xiàng)目、閱茗軒項(xiàng)目以及悠閱城項(xiàng)目。公司通過構(gòu)建“管理與專業(yè)”、“置業(yè)顧問與項(xiàng)目經(jīng)理”并行的雙通道，搭建“非銷崗位”與“銷售崗位”跨崗位職業(yè)路徑，員工可根據(jù)自身能力及個(gè)人崗位需求實(shí)現(xiàn)職位晉升或崗位調(diào)整，最大限度發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，為每一位員工提供優(yōu)秀的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。對(duì)于新晉員工，公司已建立完善的入職培訓(xùn)體系及60天人才培養(yǎng)計(jì)劃，為新入職員工提供企業(yè)文化、規(guī)章制度到崗位知識(shí)的體系性培訓(xùn)，同時(shí)輔以由老員工“傳、幫、帶”的關(guān)懷性培養(yǎng)，幫助新員工快速熟悉工作環(huán)境，掌握必備的工作技能。公司通過樹標(biāo)桿、立典型建立了正能量的價(jià)值導(dǎo)向，輔以多維度員工關(guān)懷、周年慶活動(dòng)形成了公司精神文化內(nèi)核；通過形式多樣的培訓(xùn)提升、團(tuán)建文娛活動(dòng)等活動(dòng)培養(yǎng)具有公司特色的行為文化；通過公司品牌形象打造和員工形象提升，進(jìn)一步夯實(shí)了公司的物質(zhì)文化。最終營(yíng)造風(fēng)清氣正、創(chuàng)新進(jìn)取、青春昂揚(yáng)、陽光開放的文化氛圍，將企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)工作深度融合，助推經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成。
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