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薪資待遇： 1、底薪6000+高提成+豐厚獎(jiǎng)金（周獎(jiǎng)，月獎(jiǎng)、）+五險(xiǎn)+免費(fèi)住宿+節(jié)假日福利 2、每年享受各地旅游的機(jī)會(huì)和多次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。（報(bào)銷(xiāo)出差費(fèi)用） 3、試用期1個(gè)月底薪5000+ 高提成+豐厚獎(jiǎng)金，轉(zhuǎn)正后底薪6000+高提成+豐厚獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)（職位晉升后薪資會(huì)再提高，努力就會(huì)有回報(bào)），法定節(jié)假日帶薪休假； 4、優(yōu)秀者可派送總部學(xué)習(xí)、深造。 5、提供公平、公開(kāi)、公正的晉升平臺(tái)、 6、每日、每周、每月優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)。 7、入職提供免費(fèi)住宿（環(huán)境舒適、整潔明亮）和帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí) 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析； 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)； 6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職要求： 1、年齡18-28歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，退伍軍人優(yōu)先考慮。 1、有毅力，有開(kāi)拓創(chuàng)業(yè)精神。 3、熱愛(ài)銷(xiāo)售，不斷突破自我。 4、具有良好的人際溝通能力，較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，渴望挑戰(zhàn)自我。 5、為人誠(chéng)實(shí)，熱情大方，能吃苦耐勞，承受能力強(qiáng)，有上進(jìn)心。 6、對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，不甘于平凡，喜歡挑戰(zhàn)。 7、具親和力，真誠(chéng)細(xì)心。 晉升空間： 銷(xiāo)售代表—-銷(xiāo)售主管-----銷(xiāo)售總監(jiān)-----副經(jīng)理----銷(xiāo)售經(jīng)理 每一位經(jīng)理都從基層做起，內(nèi)部提升，從不外聘。每年3-4次的晉升機(jī)會(huì)，我們是朝陽(yáng)行業(yè)，年輕化的團(tuán)隊(duì)，目前在全國(guó)有一千多家分公司， 公司地址：鄭州市管城回族區(qū)紫荊山與商城路交叉口裕鴻國(guó)際C座2509