崗位職責(zé):
1、有效地執(zhí)行并達(dá)成既定的團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售目標(biāo);
2、在現(xiàn)有的和新的市場(chǎng)中,拓展新的銷(xiāo)售機(jī)會(huì);
3、下屬員工的培訓(xùn)、管理,相關(guān)制度的制定、落實(shí)、監(jiān)督;
4、定期召開(kāi)例會(huì),傳達(dá)、布置任務(wù),提升團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)氛圍,隨時(shí)把握員工心理動(dòng)態(tài);
5、收集市場(chǎng)信息,關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),進(jìn)一步拓展新的業(yè)務(wù);
6、為企業(yè)提供產(chǎn)品國(guó)際檢測(cè)、認(rèn)證服務(wù)(如CE,CCC,ISO9001等);
崗位要求:
1、有2年以上的市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),1年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、較強(qiáng)的抗壓能力,團(tuán)隊(duì)合作能力
3、具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售技巧及銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)及渠道拓展經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的溝通能力,組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
5、有上進(jìn)心,吃苦耐勞,守時(shí)!
福利待遇:
1、無(wú)責(zé)任底薪+補(bǔ)貼+高額提成+五險(xiǎn)+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)提成+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金;
2、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),法定節(jié)假日,帶薪年假;
3、能力優(yōu)秀者晉升區(qū)域經(jīng)理、區(qū)域合伙人;
4、節(jié)假日福利、生日福利、高溫補(bǔ)貼;
5、團(tuán)隊(duì)聚餐、年度旅游;
6、上班時(shí)間:周一至周五(8:30-12:00,13:30-17:30),每天7.5小時(shí),周末雙休。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、股票期權(quán)、帶薪年假、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利