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崗位職責(zé)? 1、策略制度推進(jìn)：全力推動(dòng)信息安全策略、制度及流程落地，監(jiān)督員工合規(guī)操作，確保管理體系高效運(yùn)行。同時(shí)，緊跟業(yè)務(wù)變化與行業(yè)趨勢(shì)，持續(xù)完善制度、優(yōu)化策略。? 2、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與防控：定期開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，精準(zhǔn)定位安全威脅與漏洞，深入剖析影響并制定風(fēng)險(xiǎn)控制方案。密切追蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)，及時(shí)洞察新型威脅，提前預(yù)警并落實(shí)防范措施。? 3、監(jiān)控與應(yīng)急管理：借助專業(yè)工具實(shí)時(shí)監(jiān)控信息系統(tǒng)，迅速察覺并上報(bào)異常情況。制定詳盡應(yīng)急預(yù)案，定期組織演練，保證面對(duì)安全事件時(shí)能迅速響應(yīng)，高效恢復(fù)系統(tǒng)正常運(yùn)行。? 4、技術(shù)支持保障：負(fù)責(zé)維護(hù)防火墻、入侵檢測(cè)系統(tǒng)等安全設(shè)備及系統(tǒng)，確保其穩(wěn)定運(yùn)行。積極參與信息系統(tǒng)建設(shè)與升級(jí)，提供專業(yè)技術(shù)建議，保障項(xiàng)目符合安全標(biāo)準(zhǔn)。? 5、員工安全培訓(xùn)：組織信息安全培訓(xùn)活動(dòng)，提升員工安全意識(shí)與技能。及時(shí)為員工答疑解惑，解決實(shí)際安全問(wèn)題。? 6、數(shù)據(jù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控：運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具和信息化手段，實(shí)時(shí)監(jiān)控公司關(guān)鍵業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、市場(chǎng)等核心數(shù)據(jù)，敏銳捕捉風(fēng)險(xiǎn)異常波動(dòng)，向相關(guān)部門精準(zhǔn)預(yù)警。? 7、風(fēng)險(xiǎn)事件處理與優(yōu)化：主導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn)事件處理流程，定期評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施的執(zhí)行效果并反饋，根據(jù)實(shí)際靈活調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控策略和預(yù)警閾值，確保風(fēng)險(xiǎn)可控。同時(shí)，承擔(dān)其他風(fēng)控專項(xiàng)任務(wù)，助力公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系不斷完善。? 能力要求? 1、學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，信息安全、網(wǎng)絡(luò)安全、法務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景。持有 CISP、CISSP 或其他信息安全類證書者優(yōu)先。? 2、工作經(jīng)驗(yàn)與體系構(gòu)建：擁有 2 年以上風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)控制體系的能力，涵蓋設(shè)計(jì)控制邏輯、規(guī)劃流程設(shè)置、編寫制度文件等方面。? 3、思維與抗壓能力：具備流程化思維，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強(qiáng)，能在高壓環(huán)境下高效工作。? 4、跨部門協(xié)作：與運(yùn)營(yíng)、行政、人事等多部門密切合作，參與制定安全管理策略，普及安全知識(shí)，促進(jìn)協(xié)同工作。? 5、 文字與數(shù)據(jù)處理：能夠撰寫安全報(bào)告、制度與指南，熟練處理安全日志數(shù)據(jù)，挖掘異常并通過(guò)可視化呈現(xiàn)，為決策提供有力數(shù)據(jù)依據(jù)。? 6、 隱患排查整改：巡檢時(shí)敏銳識(shí)別安全隱患，從多維度深入剖析成因與后果，提出切實(shí)可行的整改建議，消除風(fēng)險(xiǎn)隱患。