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崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，化學(xué)專業(yè)，經(jīng)過EMBA/MBA學(xué)習(xí)優(yōu)先 2、能熟練操作電腦辦公軟件，學(xué)歷能力強(qiáng)，熱愛銷售工作，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，思維敏捷，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 3、具備3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有涂料、油墨、皮革添加劑行業(yè)大公司大客戶開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn) 崗位描述： 1、制定銷售部門戰(zhàn)略規(guī)劃，營(yíng)銷方案、提升公司品牌影響力，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供銷售管理建議，落實(shí)年度行業(yè)會(huì)議、展會(huì)、廣告營(yíng)銷宣傳方案 2、管理國(guó)內(nèi)銷售部達(dá)成團(tuán)隊(duì)年度、月度銷售額目標(biāo)，促進(jìn)銷售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng) 3、開發(fā)大客戶，建立大客戶開發(fā)機(jī)制，協(xié)助下屬攻克大客戶 4、收集、分析同行市場(chǎng)信息，做好產(chǎn)品調(diào)研，為研發(fā)完善產(chǎn)品提供產(chǎn)品反饋建議 5、提高團(tuán)隊(duì)對(duì)產(chǎn)品知識(shí)和商務(wù)能力的掌握程度，主導(dǎo)新產(chǎn)品應(yīng)用推廣的培訓(xùn)，不斷完善產(chǎn)品培訓(xùn)課件，形成培訓(xùn)體系 6、制定和遵守銷售部的規(guī)章制度、流程、管理規(guī)范和銷售激勵(lì)方案，處處起到表率；推進(jìn)部門文化建設(shè)，掌握下屬主要思想動(dòng)態(tài)，合理激勵(lì)下屬，倡導(dǎo)隊(duì)伍的創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)精神；實(shí)施部門新員工培訓(xùn)、考核工作， 協(xié)助人事部開展招聘工作 7、管理銷售團(tuán)隊(duì)的應(yīng)收貨款 8、合理提報(bào)部門的費(fèi)用預(yù)算，嚴(yán)格控制部門經(jīng)費(fèi)，并對(duì)下屬銷售費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)管與審核 9、對(duì)下屬的所有報(bào)表、資料、審批進(jìn)行批閱、審核、反饋，按期完成公司規(guī)定的報(bào)表工作，組織周、月、年度銷售會(huì)議 工作地點(diǎn)：東莞南城天安數(shù)碼城C1棟504A 薪資可面談