職位描述
品類運(yùn)營(yíng)類目運(yùn)營(yíng)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司店鋪的日常運(yùn)營(yíng)，包括店鋪商品的上架、標(biāo)題優(yōu)化及關(guān)鍵詞優(yōu)化、提高店鋪的點(diǎn)擊率、瀏覽量轉(zhuǎn)化率等基礎(chǔ)工作；
2、負(fù)責(zé)每日數(shù)據(jù)監(jiān)控，并根據(jù)數(shù)據(jù)反饋定期調(diào)整產(chǎn)品策略、推廣策略，對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、分析提交分析報(bào)表；
4、熟悉使用各類推廣促銷工具（如直通車、引力魔方，萬相臺(tái)等）；
5、熟悉淘寶等電商平臺(tái)的運(yùn)作模式和交易規(guī)則，精通網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣、營(yíng)銷、促銷活動(dòng)等。
任職要求：
1、 具備至少1年以上運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
2.、熟悉各種推廣手段和渠道，善于挖掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)；
3、善于數(shù)據(jù)分析，能夠熟練使用各種數(shù)據(jù)工具，能對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入挖掘和分析；
4、溝通能力較好，做事有條理、有主見，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和抗壓能力。
員工福利：
1、發(fā)薪：每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪，如遇休息日或節(jié)假日則提前一天發(fā)放；
2、入職周年：入職周年紀(jì)念獎(jiǎng)金及入職紀(jì)念禮
司齡滿1年，獎(jiǎng)金600元+帶薪年假5天+入職紀(jì)念禮
司齡滿2年，獎(jiǎng)金1000元+帶薪年假7天+入職紀(jì)念禮
司齡滿3年，獎(jiǎng)金1500元+帶薪年假9天+入職紀(jì)念禮
司齡滿4年，獎(jiǎng)金1500元+帶薪年假11天+入職紀(jì)念禮
司齡滿5年，獎(jiǎng)金1500元+帶薪年假13天+入職紀(jì)念禮
司齡滿6年及以上，獎(jiǎng)金1500元+固定每年帶薪年假15天+入職紀(jì)念禮
3、部門團(tuán)建福利標(biāo)準(zhǔn)：200元/人/季度+團(tuán)建假期，年度享有暢玩省內(nèi)、全國(guó)各大熱門旅游地點(diǎn)，打卡熱門網(wǎng)紅點(diǎn)；
4、傳統(tǒng)節(jié)日福利：所有員工自入職之日起均可以享有傳統(tǒng)節(jié)日假日福利；
5、各種假期：?jiǎn)T工享有元旦、五一、中秋、端午等傳統(tǒng)法定假期以及帶薪年假、婚假等；
6、結(jié)婚/生子福利：正式員工享有200/500/1000豐厚獎(jiǎng)金；
7、生日福利：生日當(dāng)月享有精美生日禮物；
8、公司活動(dòng)：大型電商節(jié)周年慶/舉辦員工活動(dòng)及隨機(jī)禮品抽取；
9、公司氛圍：90后團(tuán)隊(duì)，平均年齡在26歲，工作氛圍輕松愉悅，扁平化管理；
10、新人入職：新人入職享有1V1老帶新，入職會(huì)有系統(tǒng)培訓(xùn)加指導(dǎo)老師手把手帶教，無經(jīng)驗(yàn)也不用擔(dān)心；
11、晉升：公司注重員工培養(yǎng)及成長(zhǎng)，多崗位每季度/半年享有晉升機(jī)會(huì)。
晉升空間
路線：（產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)-運(yùn)營(yíng)主管-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理）
工作地點(diǎn)
洛陽洛龍區(qū)建業(yè)智慧港四樓
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職位發(fā)布者
張女士/人事
三日內(nèi)活躍立即溝通
洛陽炎恩家具集團(tuán)有限公司洛陽炎恩家具集團(tuán)有限公司是一家專注于辦公家具行業(yè)的電子商務(wù)公司。公司主營(yíng)天貓、京東、拼多多、阿里巴巴等電商平臺(tái)，銷售業(yè)績(jī)不斷突破紀(jì)錄。“誠(chéng)信、品牌、服務(wù)、創(chuàng)新”是公司的核心理念，致力于持續(xù)發(fā)展家鄉(xiāng)產(chǎn)品爭(zhēng)取做到業(yè)內(nèi)上游。炎恩文化理念企業(yè)價(jià)值觀：純粹包容突破企業(yè)精神：炎自激情，恩于內(nèi)心企業(yè)人才理念：人人皆人才，賽馬不相馬企業(yè)管理理念：上下同欲者勝，相互成就者久勝成長(zhǎng)與晉升：培訓(xùn)：新員工入職培訓(xùn)——每月內(nèi)部培訓(xùn)及分享——外出學(xué)習(xí)提升晉升：崗位評(píng)定1級(jí)-5級(jí)，每半年可參與晉升晉升路線：專員—主管—經(jīng)理員工福利：1、發(fā)薪：每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪，如遇休息日或節(jié)假日則提前一天發(fā)放；2、入職周年：入職周年紀(jì)念獎(jiǎng)金及入職紀(jì)念禮司齡滿1年，獎(jiǎng)金600元+帶薪年假5天+入職紀(jì)念禮司齡滿2年，獎(jiǎng)金1000元+帶薪年假7天+入職紀(jì)念禮司齡滿3年，獎(jiǎng)金1500元+帶薪年假9天+入職紀(jì)念禮司齡滿4年，獎(jiǎng)金1500元+帶薪年假11天+入職紀(jì)念禮司齡滿5年，獎(jiǎng)金1500元+帶薪年假13天+入職紀(jì)念禮司齡滿6年及以上，獎(jiǎng)金1500元+固定每年帶薪年假15天+入職紀(jì)念禮3、部門團(tuán)建福利標(biāo)準(zhǔn)：200元/人/季度+團(tuán)建假期，年度享有暢玩省內(nèi)、全國(guó)各大熱門旅游地點(diǎn)，打卡熱門網(wǎng)紅點(diǎn)；4、傳統(tǒng)節(jié)日福利：所有員工自入職之日起均可以享有傳統(tǒng)節(jié)日假日福利；5、公司所有在職女員工每年在女神節(jié)（3月8日）當(dāng)天享有節(jié)日禮物一份+半天帶薪假；6、各種假期：?jiǎn)T工享有元旦、五一、中秋、端午等傳統(tǒng)法定假期以及帶薪年假、婚假等；7、結(jié)婚/生子福利：正式員工享有200/500/1000豐厚獎(jiǎng)金；8、生日福利：生日當(dāng)月享有精美生日禮物； 9、公司活動(dòng)：大型電商節(jié)周年慶/舉辦員工活動(dòng)及隨機(jī)禮品抽取；10、公司氛圍：90后團(tuán)隊(duì)，平均年齡在26歲，工作氛圍輕松愉悅，扁平化管理；11、新人入職：新人入職享有1V1老帶新，入職會(huì)有系統(tǒng)培訓(xùn)加指導(dǎo)老師手把手帶教，無經(jīng)驗(yàn)也不用擔(dān)心； 12、晉升：公司注重員工培養(yǎng)及成長(zhǎng)，多崗位每季度/半年享有晉升機(jī)會(huì)。不談夢(mèng)想，來談「錢」我們知道你的夢(mèng)想是不上班，但看在錢和未來的份上，你也許愿意試試看。為了讓你一進(jìn)炎恩集團(tuán)就能全心投入到工作當(dāng)中，我們將提供完善的福利制度，以及與你的個(gè)人能力、業(yè)績(jī)相匹配的薪酬。歡迎有志之士加入我們，共創(chuàng)美好明天。面談時(shí)間：周一至周六9:00-11:00,14:00-17:00工作地址：洛陽市洛龍區(qū)開元大道210號(hào)建業(yè)智慧港四樓
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