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一、崗位職責： 1、負責制定集團倉儲管理、設備管理等工作制度、流程及業(yè)務標準，規(guī)范權(quán)屬公司倉儲管理工作，指導各權(quán)屬公司設備運行與維護； 2、組織倉儲、設備人員科技研究和技改工作，組織業(yè)務教育和技術培訓，不斷完善集團權(quán)屬公司規(guī)范化管理、科學儲糧、綠色生態(tài)儲糧的水平，做好“安全生產(chǎn)、安全儲糧”工作； 3、負責對權(quán)屬公司糧食收購、烘干（生產(chǎn)）、保管工作進行技術指導和日常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，重大問題及時上報并協(xié)助集團領導提供有效解決方案，對權(quán)屬公司倉容資源有效配置提出專業(yè)指導意見； 4、負責對糧食收購、生產(chǎn)、儲存過程中涉及的糧食扦樣、稱重、裝卸、搬運、輸送、烘干設備以及倉儲作業(yè)中使用的其他附屬設備的使用情況進行監(jiān)督管理； 5、負責組織開展設備改造、技術革新、維修保養(yǎng)，開展設備故障原因分析，保證設備的正常運轉(zhuǎn)。 6、負責對權(quán)屬公司倉儲、生產(chǎn)、收購環(huán)節(jié)管理工作進行考核評價； 7、協(xié)助領導完成其他管理工作。 二、任職要求： 1、本科以上學歷，糧油類、機械設備類、供應鏈管理、物流管理等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、具有8年以上大宗糧食行業(yè)（玉米、大豆、水稻）相關工作經(jīng)驗，熟悉倉儲、設備、物流環(huán)節(jié)； 3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、團隊管理能力以及解決問題的能力； 4、務實敬業(yè)，吃苦耐勞，能接受經(jīng)常性出差。