職位描述
抖音快手小紅書新媒體快速消費(fèi)品食品/飲料
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)賬號(hào)和原創(chuàng)IP在抖音、視頻號(hào)等短視頻平臺(tái)的賬號(hào)搭建、內(nèi)容發(fā)布、粉絲維護(hù)及矩陣賬號(hào)協(xié)同運(yùn)營(yíng)；
2、制定月度/季度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，確保賬號(hào)內(nèi)容更新頻率及粉絲增長(zhǎng)目標(biāo)達(dá)成。
3、定期監(jiān)測(cè)賬號(hào)數(shù)據(jù)（播放量、完播率、互動(dòng)率、漲粉率等），針對(duì)性調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略；
4、定期輸出運(yùn)營(yíng)復(fù)盤報(bào)告，提出內(nèi)容迭代、平臺(tái)玩法升級(jí)等可行性方案。
5、熟悉各平臺(tái)廣告投放規(guī)則，挖掘站內(nèi)可推廣資源，對(duì)月消耗、ROI負(fù)責(zé)。
【崗位要求】
1、1年以上短視頻運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有快消品/茶葉/飲料類賬號(hào)從0到1孵化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、熟悉各大新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和特點(diǎn)；熟練使用視頻剪輯相關(guān)軟件及AI工具；
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力，能根據(jù)不同需求快速響應(yīng)，高效執(zhí)行。
4、對(duì)社交媒體有專業(yè)的見解，有網(wǎng)感，有相關(guān)優(yōu)秀相關(guān)案例
【福利待遇】
1、薪資： 無責(zé)任底薪+績(jī)效+補(bǔ)助金+高階梯提成+激勵(lì)周、月獎(jiǎng)金，月綜合薪資5K——8K，優(yōu)秀人員可達(dá)10K以上；工資上不封頂，從不拖欠，無任何押金；
2、福利： 購(gòu)買保險(xiǎn)；每天7個(gè)半小時(shí)+國(guó)家法定節(jié)假日+（不少于)10天帶薪年休+無加班；
3、環(huán)境： 工作環(huán)境舒適、氛圍活躍，中央空調(diào)，冬暖夏涼，純辦公室辦公；
4、活動(dòng)： 公司不定期聚餐，生日聚會(huì)，戶外拓展，員工旅游，節(jié)日福利等豐富多彩的業(yè)余活動(dòng)。
【工作時(shí)間】
冬令時(shí)：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30
夏令時(shí)：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00
聯(lián)系人：許女士
上班地址：武漢市洪山區(qū)野芷湖西路16號(hào)創(chuàng)意天地8號(hào)樓1003室（地鐵八號(hào)線馬湖站b出口）
工作地點(diǎn)
武漢洪山區(qū)湖北小稀藤生物科技有限公司8號(hào)高層辦公樓10樓1003室
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職位發(fā)布者
何會(huì)玲/HR
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湖北小稀藤生物科技有限公司小稀藤，大健康。中國(guó)藤本調(diào)養(yǎng)茶開創(chuàng)者。因自然而生，因健康而來。湖北小稀藤生物科技有限公司創(chuàng)立于2014年，是互聯(lián)網(wǎng)思維、體驗(yàn)經(jīng)濟(jì)下，專注于大健康領(lǐng)域的一家現(xiàn)代化科技企業(yè)。旗下設(shè)有湖北小稀藤茶業(yè)有限公司、湖北小稀藤健康科技有限公司、湖北小稀藤新零售有限公司3家子公司。生產(chǎn)基地位于世界硒都，國(guó)家地理標(biāo)志保護(hù)產(chǎn)品來鳳藤茶所在地，湖北恩施來鳳縣百福司鎮(zhèn)。擁有原生態(tài)富硒藤茶種植基地20000畝。茶為國(guó)飲。小稀藤以“讓更多的人健康生活”為使命，堅(jiān)持原生態(tài)原產(chǎn)地，創(chuàng)新產(chǎn)品，傳承大師工藝，開創(chuàng)中國(guó)藤本調(diào)養(yǎng)茶新生活方式。讓神奇的古藤茶煥發(fā)新活力，服務(wù)大眾健康。企業(yè)宗旨：全心全意為客戶服務(wù)企業(yè)使命：讓更多的人健康生活企業(yè)愿景：打造中國(guó)藤茶領(lǐng)導(dǎo)品牌品牌定位：天然藤本調(diào)養(yǎng)茶核心價(jià)值觀：厚德、高效、創(chuàng)新、共贏武漢總部聯(lián)系地址：武漢市洪山區(qū)馬湖創(chuàng)意天地08棟辦公樓1003號(hào)聯(lián)系電話： 400-181-0580
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