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更新于 3月7日

工藝/制程工程師(PE)1.咖啡2.中性乳3.茶

1.2-2萬
  • 蘇州昆山市
  • 經(jīng)驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

食品/飲料
工藝/制程工程師(PE)1.咖啡2.中性乳3.茶三個新崗位,公海昆山 崗位職責: 1、工藝/制程流程規(guī)劃:負責各產(chǎn)線生產(chǎn)工藝/制程流程規(guī)劃、更改提供合理化建議;協(xié)助擬定新產(chǎn)品/新工藝/新設備/新技術(shù)/新材料導入的方案建議; 2、內(nèi)部標準文件編制與維護:負責各產(chǎn)線工藝/制程相關(guān)文件(工藝規(guī)程、操作規(guī)程、工藝流程圖、制程工藝參數(shù)一覽表、驗證報告等)的編制、修訂與歸檔管理; 3、產(chǎn)品工藝的改進:負責對各產(chǎn)線現(xiàn)有工藝/制程流程的維護、改進與優(yōu)化,提供工藝/制程改進方案并組織實施; 4、制程效率提升:負責各產(chǎn)線工藝/制程流程對生產(chǎn)效率提升的技術(shù)改進,負責引進、挖掘員工在生產(chǎn)過程中好的提議/想法,促使工廠制程效率提升; 5、制程工藝變更管理:負責組織、監(jiān)督、協(xié)助各部門做好工藝/制程變更的驗證工作,確保工藝/制程變更的合理與合規(guī); 6、行為安全與環(huán)保生產(chǎn)管理:參與工廠體系與合規(guī)性審核,提出工藝/制程改善建議;從工藝/制程流程出發(fā),協(xié)助各部門開展工廠內(nèi)各項體系與合規(guī)性建設。 崗位要求: 必要條件:必須要有食品制造行業(yè)經(jīng)驗 1、行業(yè)經(jīng)歷:食品/飲料生產(chǎn)工廠3年以上工作經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)工藝,能力優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求; 2、崗位經(jīng)驗:需熟悉食品/飲料制程流程優(yōu)化,食品原料與食品生產(chǎn)工廠3年以上設備與制程工藝工程師工作經(jīng)驗,能力優(yōu)秀者可適當放寬經(jīng)驗要求; 3、崗位知識:熟悉食品原料與食品生產(chǎn)工廠的設備與工藝,了解產(chǎn)品工藝流程,熟悉效率提升的方法; 4、崗位技能:熟練使用Office辦公軟件,具備工廠生產(chǎn)制程工藝改善能力。

工作地點

蘇州昆山市昆山真金食品有限公司

職位發(fā)布者

林先生/人事經(jīng)理

當前在線
立即溝通
公司Logo廣州邦偉乾企業(yè)管理咨詢有限公司
Win Cheers Consultants(偉乾)是廣州一家專業(yè)的獵頭公司,坐落在廣州CBD中心商務區(qū)地鐵崗頂站C出口旁,致力于為企業(yè)提供高級人才的搜尋、評價和推薦,專業(yè)人才培訓,管理咨詢等服務,同時為高級人才提供良好的發(fā)展機會。為了幫助企業(yè)找到理想的高中層職位人才,我們建立組織嚴密專業(yè)顧問網(wǎng)絡,其觸角已延伸至各個領(lǐng)域。分享成功/●本公司致力于成為企業(yè)發(fā)展的人力資源戰(zhàn)略合作伙伴●秉承一貫的誠信原則,推崇與客戶的長期戰(zhàn)略合作●注重品牌和成功率,把幫助企業(yè)成功視為己任●實現(xiàn)“服務企業(yè)、攜手人才、提升自我”的三贏原則知人善用/●專業(yè)提升:引進了專業(yè)的素質(zhì)模型評價系統(tǒng),建立了市場、財務、研發(fā)、采購、生產(chǎn)、管理等關(guān)鍵職位的首家行業(yè)資質(zhì)模型庫,公司針對企業(yè)的職位制定崗位素質(zhì)模型,更客觀、科學、公正的評價人才●人才網(wǎng)絡:不斷更新擴充的動態(tài)高級人才庫;與國內(nèi)外的專業(yè)行業(yè)協(xié)會、政府人事機構(gòu)、行業(yè)媒體、MBA管理院校建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系,搭建了廣泛的人脈資源,全方位、立體化的拓展了人才信息收集渠道服務至上/●服務模式:實施ULK項目管理操作流程,為企業(yè)提供整體的人力資源招聘解決方案?!穹請F隊:擁有專業(yè)行業(yè)背景的HR人員擔任項目經(jīng)理,配備搜尋部、獵頭行業(yè)資深顧問、研發(fā)中心的專業(yè)調(diào)研員●服務區(qū)域:業(yè)務區(qū)域覆蓋中國廣、深、滬、京、穗、港、臺、杭、蓉、渝、杭、甬、廈等內(nèi)地城市,輸送了許多高級人才●服務行業(yè):包括中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園地產(chǎn)開發(fā)及汽車制造業(yè)、電子制造、物流、、通信、金融證券等多個行業(yè)內(nèi)取得了成功推薦成功人才平均年薪達到25萬,尋訪人才的范圍更擴展到了香港、臺灣、新加坡、馬來西亞,成功率保持在80%以上本公司將秉承服務之上的原則,幫助企業(yè)知人善用,與企業(yè)共同成功資源優(yōu)勢:●強大的顧問團隊●豐富的人才資源●資深的面試專家群體●出色的獵頭顧問●廣泛的獵尋網(wǎng)絡●專業(yè)化甄選測評
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