職位描述
工作職責:
1 .尋找有意向的加盟商并洽談合作相關事宜;
2 .尋找物業(yè)信息;如果租賃,與物業(yè)業(yè)主初步洽談;如果加盟,與加盟投資人合作談判;
3 .負責現(xiàn)場調(diào)研物業(yè)的地理位置、周邊市場條件、建筑結(jié)構、面積、業(yè)主情況、產(chǎn)權性質(zhì)等信息;
4 .編制項目投資預算報表,可行性分析;
5.調(diào)研周邊酒店的房價、出租率、經(jīng)營情況等信息;
6 .上級交辦的其他工作。
應聘流程:初試、復試、背景調(diào)查、學歷驗證
任職資格:
1.22至35歲,中專及以上學歷(優(yōu)秀者學歷可不限),市場營銷、金融、經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先;
2 .有1年以上酒店選址、酒店銷售運營經(jīng)驗或大中型物業(yè)中介、地產(chǎn)、招商等工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3 .形象良好,誠信正直,有良好的團隊合作精神和服務意識;
4 .良好的表達能力,溝通協(xié)調(diào)能力,學習能力,執(zhí)行力;
5.具有一定的談判技巧,原則性強;
6 .具有強烈的責任心和抗壓能力;
7 .認可企業(yè)核心價值觀。
薪資福利:
1.薪資構成:基本工資+績效考核+項目獎金;
薪資構成:
有1年或以上連鎖酒店加盟工作經(jīng)驗薪資由薪資(8-13k)+提成(加盟費40%-50%)構成。
2.統(tǒng)一繳納社會保險;
3.差旅費用實報實銷+電話補助。
培訓與發(fā)展:
1 .團隊實戰(zhàn)帶教,培訓時間短、效率高!專設電話銷售實時跟進開發(fā)地點業(yè)主信息;
2 .透明公正的晉升平臺:開發(fā)專員-區(qū)域開發(fā)主管-區(qū)域經(jīng)理-部門副總監(jiān)-部門總監(jiān)-品牌總經(jīng)理。