公司主營:高、低壓配電箱,配電柜;變壓器;箱式變電站;電力工程總承包,弱電工程總承包、建筑機電安裝、
1、底薪+利潤60%的提成;
2、晉升途徑:業(yè)務員(3000)-儲備干部(5000)-實習經理(1萬)-部門經理(2萬-3萬)——晉升空間透明公平;
3、待遇:五險+法定節(jié)假日+單休+節(jié)假日福利+團建+項目支持資金——開心工作和開心生活;
4、不間斷的培訓專業(yè)的電力設備知識,學無止境、方可成大才;
5、良好的企業(yè)文化和工作氛圍,讓你工作開心,無辦公室政治、無勾心斗角、堅持“傳幫帶精神”老人帶新人,快速學習成長。
二、招聘要求:
1、有大型設備銷售經驗,有電力工程,弱電工程相關渠道者優(yōu)先;
2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,有吃苦耐勞精神;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。
4、可適應短期出差,想掙錢的做大做強的都得出差,本地市場單一、局限。
5、會駕駛有車優(yōu)先。
三、崗位職責 1、開拓新項目,發(fā)展新客戶;
2、負責項目信息的收集及競爭對手的分析;
3、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
4、負責項目整體的過程,業(yè)務員有權控制項目成本和利潤以及項目商務談判、簽訂、項目合同的執(zhí)行