財(cái)務(wù)經(jīng)理
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,具備10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、中級(jí)以上職稱,具有CPA證書的優(yōu)先。
3、對(duì)數(shù)字有高度敏感和分析能力,具有風(fēng)險(xiǎn)把握能力。
4、計(jì)劃執(zhí)行能力,能夠有效地制定和執(zhí)行控制計(jì)劃。
5、總結(jié)匯報(bào)能力,能夠簡(jiǎn)潔明了地向上級(jí)匯報(bào)關(guān)鍵信息,善于在事后進(jìn)行復(fù)盤。
6、溝通協(xié)調(diào)能力,與外部機(jī)構(gòu)及內(nèi)部組織、團(tuán)隊(duì)間能進(jìn)行有效溝通和協(xié)作的能力。
7、成本核算能力,能夠獨(dú)立完成成本核算及管控能力。
8、積極的心態(tài)能應(yīng)對(duì)高強(qiáng)度的工作壓力。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助決策層制定公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)制訂財(cái)務(wù)短期及長(zhǎng)期的戰(zhàn)略與規(guī)劃,以及財(cái)務(wù)規(guī)劃的具體落地與實(shí)施。
2、全面統(tǒng)籌財(cái)務(wù)部門日常管理,主要包括年度及月度財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)稅統(tǒng)籌、費(fèi)用控制、內(nèi)部審計(jì)、成本經(jīng)營分析及控制。
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)系統(tǒng)內(nèi)部控制的完善與規(guī)范,預(yù)防財(cái)務(wù)與經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。
4、督導(dǎo)年度預(yù)算的編制,審核預(yù)算,并牽頭負(fù)責(zé)審批后預(yù)算的執(zhí)行監(jiān)督。
5、負(fù)責(zé)主導(dǎo)通過成本經(jīng)營核算管理的基礎(chǔ)上開展各級(jí)管理人員績(jī)效考核,激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力不斷提升經(jīng)營業(yè)績(jī)。
6、制定、管理和督促實(shí)施公司的經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求。
7、分析并改進(jìn)現(xiàn)有流程,不斷提高資金的利用率和工作效率,牽頭組織銀行融資,保障公司經(jīng)營資金安全。
8、維護(hù)工商、稅務(wù)、銀行等各種內(nèi)外關(guān)系。
9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
6、定期、不定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè),提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告,包括月度經(jīng)營分析、成本分析、季度預(yù)算執(zhí)行情況分析、臨時(shí)事項(xiàng)分析等。
7、 針對(duì)存在的問題或可能出現(xiàn)的不利情況,及時(shí)提出財(cái)務(wù)管控措施和建議。
8、對(duì)企業(yè)新的項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)分析、預(yù)測(cè)和評(píng)估。
9、積極拓寬融資渠道,與各金融機(jī)構(gòu)保持密切聯(lián)系,為公司搭建高效的融資途徑,降低公司融資成本。
10、規(guī)范、組織公司依法納稅,掌握和檢查公司納稅情況,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
11、 依據(jù)法律法規(guī)、公司實(shí)際組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)模式等事項(xiàng),提前進(jìn)行規(guī)劃稅務(wù)方案,并在合法的情況下進(jìn)行稅務(wù)籌劃工作,合理節(jié)稅。
12、維護(hù)工商、稅務(wù)、銀行等各種內(nèi)外關(guān)系。
13、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。