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1.負(fù)責(zé)前期銷售準(zhǔn)備工作：前期商鋪銷售策略、管理方案制定等工作，指導(dǎo)后期執(zhí)行工作； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售渠道管理工作：負(fù)責(zé)項(xiàng)目上案場(chǎng)銷售、渠道管理以及營(yíng)銷代理公司的管理工作；負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售、渠道工作計(jì)劃的制定與執(zhí)行等工作。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目推廣策劃管理工作：負(fù)責(zé)項(xiàng)目上推廣策劃方案的執(zhí)行與撰寫工作、活動(dòng)的組織與執(zhí)行工作、廣告公司的對(duì)接和營(yíng)銷代理公司的管理工作。 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，取得相應(yīng)學(xué)位證書； 2.營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)、工商、房地產(chǎn)等與運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.具有4年及以上大型商業(yè)地產(chǎn)銷售策劃同崗位運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉商鋪項(xiàng)目銷售策劃流程，熟悉商鋪項(xiàng)目銷售流程； 5.具有良好的前瞻性和敏銳的市場(chǎng)洞察力，邏輯清晰，思路明確，語言表達(dá)能力及文字功底強(qiáng)； 6.良好的職業(yè)形象，良好的營(yíng)銷策劃和分析能力，良好的商務(wù)談判能力，較強(qiáng)的抗壓能力； 7.年齡32周歲及以下

（此崗與雄安集團(tuán)人才服務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同）