職位描述
面銷/陌拜保險從業(yè)資格證KA大客戶保險
【招募要求】?
1、年齡：24周歲-45周歲
?2、本科及以上學(xué)歷，根據(jù)個人綜合條件放寬至大專 ?
3、在太原居住或者太原工作滿3年以上
?4、執(zhí)行力強、學(xué)習(xí)能力強、積極陽光?
5、持有AFP金融理財師、RFP財務(wù)規(guī)劃師證書者優(yōu)先考慮?6、有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮
【福利待遇】
?1、通過三輪面試后，正式入司?
2、雙休、法定節(jié)假日休息、帶薪年假
?3、薪酬：基礎(chǔ)工資+績效工資+季度績效+新人獎?
4、員工商業(yè)保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、意外）
?5、帶薪國內(nèi)外旅游?
6、營業(yè)部經(jīng)理或MDRT雙晉升通道
7、匹配客戶名單
職位福利：績效獎金、帶薪年假、彈性工作、每年多次調(diào)薪、補充醫(yī)療保險、不加班
職位亮點：金玉蘭沒有“關(guān)系員工”和“關(guān)系崗位”
工作地點
太原萬柏林區(qū)長興北街1號華潤大廈t4座T4 27層
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關(guān)女士/營業(yè)部經(jīng)理
立即溝通
中國太平洋人壽保險股份有限公司太原中心支公司太平洋保險集團與全球最大的戰(zhàn)略咨詢公司-麥肯錫咨詢公司（Mckinsey and Company）深度合作，對未來中國保險業(yè)發(fā)展走向進行命題研討，最終推出“金玉蘭”財富管理計劃，并為之設(shè)計可行性培養(yǎng)規(guī)劃。基于現(xiàn)行保險經(jīng)營制度局限性的突顯，培養(yǎng)理財規(guī)劃師，以每年億元的資金投入，定向篩選經(jīng)營員工，為公司培養(yǎng)專業(yè)的理財規(guī)劃師隊伍，以客戶需求為導(dǎo)向，定向客戶服務(wù)作為核心工作內(nèi)容，助力行業(yè)正向價值和口碑建設(shè)。金玉蘭財富管理計劃直屬于中國太平洋保險總公司垂直管理，目前在太原/武漢/常州/濟南/南京/成都/嘉興/上海/先/石家莊/重慶/廣州/深圳/蘇州/杭州等15個中心城區(qū)開設(shè)試點機構(gòu)；致力于為客戶定制專屬風(fēng)險方案管理解決，鑄就風(fēng)險屏障，助力財富夢想，護航美滿人生！
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