崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門總監(jiān)制訂公司業(yè)務(wù)開展戰(zhàn)略,并為公司提供分析數(shù)據(jù)和信息決策依據(jù)
2、依據(jù)公司整體銷售目標(biāo),提交季度銷售計劃方案,并組織實施;每日工作匯報、月季年度報表
3、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場客戶的拓展和維護(hù)工作,完成銷售任務(wù)(月計劃業(yè)績)
4、能夠獨立領(lǐng)導(dǎo)項目的談判等商務(wù)事宜,指導(dǎo)并協(xié)助組員進(jìn)行商務(wù)談判、促成交
5、負(fù)責(zé)向公司提供市場趨勢、需求變化方面的準(zhǔn)確信息,負(fù)責(zé)用戶檔案的整理、更新
6、培訓(xùn)業(yè)務(wù)員,建設(shè)和管理高素質(zhì)的銷售團(tuán)隊
7、回訪客戶、維護(hù)客情關(guān)系、促單、復(fù)購、轉(zhuǎn)介紹
崗位要求:
經(jīng)驗要求:1、知識要求:了解營銷基本原理,了解基本銷售流程,熟悉公司產(chǎn)品及賣點
2、有較強的市場運作能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,優(yōu)秀的營銷活動策劃、市場開拓能力、溝通表達(dá)能力、抗壓能力、成交能力
3、強烈的責(zé)任心、事業(yè)心,具備獨立解決問題的能力;外貌氣質(zhì)佳、普通話標(biāo)準(zhǔn);品行端正,身體健康;會開車
4、年齡25-30歲,性別不限