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崗位職責： 1、對所教授的科目進行充分的備課，并高質(zhì)量完成課堂教學任務(wù)。 2、應(yīng)根據(jù)學校的課程體系和教學大綱，制定并執(zhí)行教學方案，同時積極參與教研活動，不斷改進教學方法，使之更適合學生的學習。 3、對學生的學習成果進行評估和分析，及時調(diào)整教學策略，確保教學效果。 4、積極參與教育教學研究，不斷提升自身的專業(yè)水平和教學質(zhì)量。 5、關(guān)注學生的個性化發(fā)展和心理健康，提供必要的指導(dǎo)和支持，幫助學生樹立正確的人生觀和價值觀。 6、與家長保持良好的溝通，共同關(guān)注學生的成長，協(xié)助解決學生在學習或生活中遇到的問題。 7、遵守學校及學部各項規(guī)章制度，展現(xiàn)出專業(yè)性和責任感。 8、不斷進行自我學習和提升，積極參加各類培訓和學術(shù)交流。 9、積極參與各項教育教學活動，努力培養(yǎng)學生綜合能力，提升個人綜合水平。 10、學部及學校安排的其他工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，1-3年同學科教學經(jīng)驗，口語流利，持有教師資格證。 2、熟悉教材及考點，授課有激情和感染力，能夠激發(fā)學生的學習興趣，具備較強的親和力、責任心 。 3、普通話標準，具備較好的語言表達和溝通能力。 4、熱愛教育工作，具備較強的成長意愿、學習能力、創(chuàng)新能力。 5、形象氣質(zhì)符合教師崗位要求。 6、具備較強的抗壓能力，在困難面前找到前進的意義和解決問題的方法。 7、能夠長期穩(wěn)定在津發(fā)展。 福利待遇： 1、五險一金+雙休+帶薪寒暑假 2、配套成熟的晉級晉升機制、成果獎勵機制 3、完整的教師訓練體系 4、免費住宿+餐補 5、子女上學福利 6、節(jié)假日福利 7、工會福利