崗位職責:
1、負責完成分管區(qū)域的月度、年度提貨量計劃;
2、負責監(jiān)督分管區(qū)域的經(jīng)營狀況,提升門店的盈利能力和存活率;
3、監(jiān)督和執(zhí)行公司對代理商、加盟商開展的一系列活動,并按相關(guān)要求收集活動相關(guān)數(shù)據(jù);
4、監(jiān)督分管區(qū)域有無執(zhí)行公司的各項政策和標準,并對分管區(qū)域、代理商、門店,進行合理評估;
5、門店經(jīng)營業(yè)績分析,門店財務(wù)狀況分析,門店商品銷售情況分析。
崗位要求:
1、性格外向,具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
2、熱愛茶行業(yè),對茶行業(yè)有一定了解;
3、市場營銷、連鎖經(jīng)營管理等專業(yè)優(yōu)先;
/4、能熟悉使用辦公軟件,能適應(yīng)外地出差。
職位福利:五險一金、績效獎金