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更新于 5月9日

SIP設(shè)備導(dǎo)入工程師

1.2-1.8萬(wàn)·17薪
  • 東莞
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 吃住環(huán)境好
  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 人際關(guān)系好
  • 氛圍活躍
  • 管理人性化
  • 免費(fèi)班車(chē)

職位描述

自動(dòng)化設(shè)備非標(biāo)設(shè)備項(xiàng)目管理設(shè)備導(dǎo)入
崗位職責(zé):
主要對(duì)設(shè)備開(kāi)發(fā)活動(dòng)的需求整合、對(duì)接供應(yīng)商、制作方案、設(shè)備設(shè)計(jì)制作、調(diào)試、試產(chǎn)、轉(zhuǎn)量產(chǎn)交付的全面負(fù)責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司設(shè)備需求的整合,需求技術(shù)指標(biāo)的初步評(píng)估,初步圈定合適供應(yīng)商范圍;
2.負(fù)責(zé)制定和評(píng)估技術(shù)方案,制做設(shè)備技術(shù)規(guī)格書(shū);
3.統(tǒng)籌和啟動(dòng)專利申請(qǐng)流程;
4.主導(dǎo)組織完成設(shè)備開(kāi)發(fā)活動(dòng)中技術(shù)資料準(zhǔn)備、技術(shù)評(píng)審、MFMEA制作等;
5.負(fù)責(zé)設(shè)備開(kāi)發(fā)全過(guò)程風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別,組織力量制定方案、解決。跟蹤解決過(guò)程,推動(dòng)解決效率;
6.主導(dǎo)制定培訓(xùn)方案 ,組織培訓(xùn);
7.主導(dǎo)組織設(shè)備試產(chǎn)準(zhǔn)備、轉(zhuǎn)量產(chǎn)、設(shè)備驗(yàn)收;
任職要求:
1.經(jīng)驗(yàn)要求:
1.經(jīng)驗(yàn)要求:
①5年以上自動(dòng)化設(shè)備機(jī)械開(kāi)發(fā)導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn),有數(shù)碼鋰離子電池PCM SiP工藝設(shè)備開(kāi)發(fā)導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)者先,有蘋(píng)果相關(guān)產(chǎn)品SiP工藝設(shè)備開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
②能獨(dú)立承擔(dān)大型項(xiàng)目,懂成本預(yù)估及核算,有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力,協(xié)調(diào)能力和溝通能力;
③具備帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)能力,具備項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的綜合能力 ;
2.技能要求:
3.學(xué)歷要求:本科學(xué)歷以上;
4.專業(yè)背景:機(jī)電一體化/機(jī)械自動(dòng)化相關(guān)專業(yè) ;
5.語(yǔ)言要求:英語(yǔ)讀寫(xiě)熟練優(yōu)先;

工作地點(diǎn)

東莞新能安科技有限公司

職位發(fā)布者

陳惠格/Hr

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公司Logo新能德科技(NVT)
東莞新能德科技有限公司(NVT),成立于2009年9月,2012年ATL的全資子公司,專注于為消費(fèi)類電子產(chǎn)品提供能源解決方案。擁有來(lái)自ATL的鋰電芯供應(yīng)資源,ATL致力于研發(fā)、生產(chǎn)和營(yíng)銷可充電鋰離子電池的電芯、封裝和系統(tǒng)整合,是全球五大鋰離子電池供應(yīng)商之一。NVT擁有眾多客戶,分布于中國(guó)大陸、中國(guó)臺(tái)灣、歐美、日韓等地,產(chǎn)品系列包括手機(jī)電池、平板電腦電池、筆記本電腦電池、穿戴產(chǎn)品電池、移動(dòng)電源等。公司榮獲多項(xiàng)榮譽(yù):“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”、“國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)”、“省企業(yè)技術(shù)中心”、“博士工作站”、“東莞市重點(diǎn)規(guī)模和效益倍增企業(yè)”、“CANS認(rèn)證實(shí)驗(yàn)室”“市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”等。更多公司資訊及環(huán)境展示,請(qǐng)?jiān)谖⑿潘阉鞑㈥P(guān)注“NVT人力資源中心”微信公眾號(hào)查看人才待遇:1、薪酬激勵(lì):五險(xiǎn)一金、有薪假期、獎(jiǎng)金豐富、年度調(diào)薪、各類補(bǔ)貼(餐補(bǔ)/夜班津貼)。2、培訓(xùn)發(fā)展:快速學(xué)習(xí)、項(xiàng)目合作、年度晉升、技術(shù)管理雙通道發(fā)展。3、后勤服務(wù):免費(fèi)住宿、自助餐廳、班車(chē)接送、多樣化社團(tuán)、康樂(lè)設(shè)施、節(jié)日福利。4、其他服務(wù):困難互助、人才落戶、轉(zhuǎn)檔、子女入學(xué)、倍增企業(yè)各項(xiàng)人才優(yōu)待措施等。NVT秉承“以結(jié)果為導(dǎo)向、以貢獻(xiàn)定回報(bào)”的人才價(jià)值觀。在幫助員工快速成長(zhǎng)的同時(shí),為員工提供豐厚的精神和物質(zhì)福祉。我們的招聘流程為:HR面試----部門(mén)面試----測(cè)評(píng)---HR確認(rèn)薪資----資料審批----通知報(bào)到如有可疑人員冒充我司名義另外通知面試,敬請(qǐng)?zhí)岣呔琛8兄x您對(duì)新能德(NVT)的關(guān)注,期待您的加入。
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