職責(zé)描述:
1、協(xié)助營(yíng)銷副總完成營(yíng)銷中心各項(xiàng)銷售制度、銷售計(jì)劃的制訂
2、跟進(jìn)銷售制度及銷售計(jì)劃的落實(shí)情況,監(jiān)督營(yíng)銷目標(biāo)的完成
3、協(xié)助營(yíng)銷副總推進(jìn)CRM系統(tǒng)運(yùn)用,收集業(yè)務(wù)人員工作各類報(bào)告,管理銷售團(tuán)隊(duì);
4、與銷售人員保持溝通,了解銷售人員心理動(dòng)向與需求,反饋給上級(jí)
5、根據(jù)銷售內(nèi)勤提報(bào)的營(yíng)銷人員日常工作考核、費(fèi)用、報(bào)銷等數(shù)據(jù)進(jìn)行審核,提報(bào)營(yíng)銷副總
6、負(fù)責(zé)調(diào)配銷售內(nèi)情處理、跟蹤客戶訂單,安排售后服務(wù)
7、組織客戶需求方案設(shè)計(jì)及工程技術(shù)服務(wù),滿足銷售需求
8、負(fù)責(zé)組織搜集行業(yè)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、客戶信息等,分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、給排水等、工商管理等專業(yè),5年銷售管理經(jīng)驗(yàn),有建材行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、具備較強(qiáng)的分析與判斷能力、談判能力、人際關(guān)系能力,有良好的溝通技巧和說服能力
3、熟練使用OFFICE辦公軟件