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崗位職責(zé)： 1、協(xié)助銷售渠道進(jìn)行銷售和促銷活動(dòng)，以達(dá)到銷售目標(biāo)； 2、監(jiān)督銷售渠道的管理； 3、策劃及分配銷售隊(duì)伍的工作，確保區(qū)域內(nèi)銷售、鋪貨及促銷活動(dòng)的進(jìn)行； 4、評(píng)估核實(shí)銷售隊(duì)伍的工作； 5、培訓(xùn)及指導(dǎo)銷售代表。 任職資格： 1、本科或以上學(xué)歷； 2、初級(jí)英語書寫與會(huì)話； 3、掌握辦公室電腦軟件的使用； 4、3-4年飲料類相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 5、良好的執(zhí)行力，良好的分析能力，特別是財(cái)務(wù)類或銷售類的相關(guān)分析，良好的溝通，談判以及人際交往能力； 6、能較好地對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行輔導(dǎo)及培訓(xùn)； 7、良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)一個(gè)小型團(tuán)隊(duì)；熟悉市場、客戶及渠道信息。 平等雇傭原則 百威中國堅(jiān)持平等就業(yè)和不歧視原則，致力于工作場所的多樣性。我們采取一切措施提倡多元化，消除歧視、偏見，騷擾，重視和尊重員工、股東和消費(fèi)者的差異。具體而言，我們確保所有申請(qǐng)人、員工、供應(yīng)商、承包商、客戶或顧客享有均等機(jī)會(huì)，而不受種族、膚色、國籍、性別、性取向、性別認(rèn)同或表達(dá)、宗教、年齡、婚姻狀況、懷孕狀況、殘疾或軍人/退伍軍人身份特征的不同而有所歧視，并免于騷擾。