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崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)部門內(nèi)銷售資料的領(lǐng)取、發(fā)放、登記、存檔工作。銷售日報(bào)、周報(bào)、月報(bào)等銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。 2. 建立本部門的培訓(xùn)體系，人員培訓(xùn)檔案，為人員的考核、晉升提供參考條件和依據(jù)。 3. 根據(jù)公司考勤制度，制作考勤明細(xì)及匯總上報(bào)。 4. 銷售部各項(xiàng)文檔的處理及公文流轉(zhuǎn)工作。 5. 督導(dǎo)案場準(zhǔn)確及時(shí)實(shí)施公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。 6. 各項(xiàng)促銷活動的登記、匯總、上報(bào)工作。負(fù)責(zé)協(xié)助各項(xiàng)目負(fù)責(zé)協(xié)助推廣活動執(zhí)行，安排組織物料,并負(fù)責(zé)銷售物料、紙媒投放剪報(bào)的管理保存。 7. 負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。 8. 負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢。 9. 負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場行情、價(jià)格，以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，提出分析報(bào)告，為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。 10. 負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。 協(xié)助主管做好部內(nèi)內(nèi)務(wù)、各種部內(nèi)會議的記錄等工作。 11. 使用電腦信息系統(tǒng)處理營銷資料，妥善保管電腦資料，不泄露銷售秘密。 12. 完成銷售經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1、年齡35歲以下，男女不限，2年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉辦公軟件，溝通能力強(qiáng)、外拓能力強(qiáng)，能從容應(yīng)對高層判斷； 3、注重效率，有激情，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識； 4、主動工作意識強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，責(zé)任心高； 5、承受較大的工作壓力和銷售業(yè)績要求。