工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)搭建抖音直播賬號及直播間的運(yùn)營,日常關(guān)注直播行業(yè)動向,監(jiān)測分析競品動態(tài),并制定相應(yīng)運(yùn)營對策;
2.關(guān)注后臺直播及經(jīng)營數(shù)據(jù)等,整理形成系統(tǒng)化的直播數(shù)據(jù),進(jìn)行流量提升;并根據(jù)數(shù)據(jù)改進(jìn)直播中產(chǎn)生的各類問題;
3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)直播人員的咨詢、建議,與直播人員保持良好溝通,提升直播人員粘性,完成經(jīng)營指標(biāo);負(fù)責(zé)直播間環(huán)境升級改造,直播設(shè)備管理維系,擅于策劃主題與直播團(tuán)隊(duì)直播活動;
4.挖掘、分析購買者的需求,收集購買者的反饋、分析購買者行為及時(shí)優(yōu)化運(yùn)營策略;
任職要求:
1、熱愛直播行業(yè),熟悉抖音直播平臺帶貨規(guī)則和玩法;
2、溝通能力強(qiáng),積極向上,性格開朗,具有一定的學(xué)習(xí)能力;
3、工作態(tài)度積極,有一定的抗壓能力,具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,團(tuán)隊(duì)配合度高;
4、有抖音、快手、電商平臺直播運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、對數(shù)據(jù)有一定的敏感程度,能通過后臺主播開播數(shù)據(jù)診斷主播可能存在的問題,及時(shí)提出有效改進(jìn)方案并執(zhí)行;
薪資待遇具體可根據(jù)能力面談,底薪+績效提成