崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)抖音、視頻號(hào)、小紅書(shū)、B站等主流新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃、賬號(hào)運(yùn)營(yíng)及粉絲增長(zhǎng)
2、結(jié)合各平臺(tái)算法規(guī)則制定運(yùn)營(yíng)策略,優(yōu)化內(nèi)容分發(fā)效率,提升賬號(hào)曝光與轉(zhuǎn)化
3、統(tǒng)籌短視頻內(nèi)容矩陣搭建,策劃熱點(diǎn)選題并協(xié)調(diào)資源落地執(zhí)行
4、分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)(播放量、互動(dòng)率、漲粉率等),定期輸出復(fù)盤(pán)報(bào)告并迭代策略
5、熟練運(yùn)用AI工具(至少精通3個(gè)以上),提升內(nèi)容生產(chǎn)效率和創(chuàng)新性
6、對(duì)接平臺(tái)和達(dá)人資源,爭(zhēng)取流量扶持及商業(yè)化合作機(jī)會(huì)
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,4年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),精通抖音/視頻號(hào)等平臺(tái)規(guī)則
2、對(duì)主流平臺(tái)算法邏輯有深度研究,具備爆款內(nèi)容打造案例
3、熟練使用AI工具輔助內(nèi)容生產(chǎn)
4、數(shù)據(jù)敏感度高,擅長(zhǎng)通過(guò)數(shù)據(jù)分析驅(qū)動(dòng)決策
5、超強(qiáng)創(chuàng)新能力和學(xué)習(xí)能力、具備敏銳熱點(diǎn)捕捉能力
6、字節(jié)、B站、大型MCN機(jī)構(gòu)背景優(yōu)先