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工作內(nèi)容： 1.統(tǒng)籌抖音自播運(yùn)營(yíng)：負(fù)責(zé)FILA抖音自播間的整體運(yùn)營(yíng)策略，制定業(yè)務(wù)增長(zhǎng)路徑，拆解GMV目標(biāo)并落地執(zhí)行，提升轉(zhuǎn)化和復(fù)購(gòu)率。 2.數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)增長(zhǎng)：追蹤直播關(guān)鍵數(shù)據(jù)（UV、轉(zhuǎn)化率、投流ROI、客單價(jià)等），定期分析直播效果，形成數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的優(yōu)化閉環(huán)，確保銷售目標(biāo)達(dá)成。 3.用戶精細(xì)化運(yùn)營(yíng)：深度挖掘用戶需求，優(yōu)化用戶體驗(yàn)，搭建直播用戶分層運(yùn)營(yíng)體系，提升高凈值用戶留存及互動(dòng)，推動(dòng)長(zhǎng)期GMV增長(zhǎng)。 4.商品策略及選品優(yōu)化：構(gòu)建直播商品梯隊(duì)，基于數(shù)據(jù)分析用戶購(gòu)買行為，優(yōu)化選品策略，提升直播間爆品打造能力，提高人貨匹配效率。 5.投流及短視頻：熟悉抖音短視頻和商城運(yùn)營(yíng)玩法，制定精準(zhǔn)的投流策略（DOU+、千川等），優(yōu)化ROI，提高自然流量與付費(fèi)流量轉(zhuǎn)化效率。 6.團(tuán)隊(duì)管理與人才培養(yǎng)：負(fù)責(zé)直播團(tuán)隊(duì)管理（主播、運(yùn)營(yíng)、投流、場(chǎng)控），搭建完善的人才培養(yǎng)體系，提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，打造專業(yè)、高效的自播團(tuán)隊(duì)。 任職資格： 1.本科或以上學(xué)歷，3-5年直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，重度社交用戶（抖音、快手、淘寶、小紅書等），愛看直播，熟悉抖音后臺(tái)程序，熟悉抖音各種玩法； 2.了解抖音流量機(jī)制，善于不斷探索抖音新玩法；熟悉直播帶貨模式，擅長(zhǎng)直播帶貨內(nèi)容搭建和運(yùn)營(yíng)； 3. 優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力與統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，具備運(yùn)營(yíng)化思維； 4. 結(jié)果導(dǎo)向，執(zhí)行力和責(zé)任心強(qiáng)，強(qiáng)大的自驅(qū)能力，具備快速應(yīng)變能力和抗壓能力； 5. 具備較強(qiáng)的邏輯分析能力，善于利用數(shù)據(jù)對(duì)人群、用戶需求及行為等進(jìn)行深入分析； 6. 善于審美和品牌調(diào)性把控，能做好直播間整體美感、品牌調(diào)性及創(chuàng)意亮點(diǎn)的完美呈現(xiàn)。