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【崗位職責(zé)】： 1.?負責(zé)指導(dǎo)商家的平臺注冊、操作培訓(xùn)、產(chǎn)品優(yōu)化、營銷工具使用等，提升商家的使用活躍率，確保商家留存?。 2.?維護商家關(guān)系，深度參與重點商家的營銷工作，通過數(shù)據(jù)分析提出優(yōu)化方案并執(zhí)行?。 3.??對商家店鋪的日常運營和維護，包括產(chǎn)品上下架、庫存管理、促銷活動設(shè)置、訂單處理等，提供專業(yè)的意見，協(xié)助制定相關(guān)營銷計劃，對平臺銷售額負責(zé)。 4.?對相關(guān)行業(yè)進行調(diào)研分析，深挖重點品類商戶經(jīng)營情況，對當(dāng)?shù)豄A商戶進行招商。 5.建立和完善商戶管理體系，通過搭建商戶服務(wù)指標(biāo)體系，提升商戶結(jié)構(gòu)質(zhì)量，分析城市商戶數(shù)據(jù)，制定運營策略?。 6.?組織商家培訓(xùn)沙龍，整合開發(fā)維修安裝網(wǎng)點，提升商家運營能力，通過運營方案、活動方案、店鋪診斷等形式，提升經(jīng)營業(yè)績?。 7.?對運營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計及分析，優(yōu)化運營計劃，及時反饋產(chǎn)品部門，提出優(yōu)化建議?。 【任職要求】： 1.?能夠進行專業(yè)的數(shù)據(jù)分析，跟蹤營銷效果，提出改進措施?，能夠及時捕捉市場變化和競爭對手動態(tài)，調(diào)整運營策略?。 2.能夠與各個合作方、供應(yīng)商等保持良好的溝通與合作關(guān)系?，能夠高效管理多個項目和任務(wù)，確保按時完成。 3.大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，溝通能力及抗壓能力強?，具備邏輯性強、溝通表達能力強、工作目標(biāo)感強?。 4.?5年以上相關(guān)行業(yè)運營工作經(jīng)驗，對卡車行業(yè)生態(tài)有經(jīng)驗者加分。