崗位內(nèi)容:
1. 協(xié)助董事長(zhǎng)安排、推進(jìn)和跟進(jìn)重要會(huì)議和項(xiàng)目,協(xié)調(diào)相關(guān)部門的工作;
2. 精通地產(chǎn)行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理理論,熟悉項(xiàng)目開(kāi)發(fā)全過(guò)程,具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力,同時(shí),需要熟悉團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目管理、時(shí)間管理等技能,具備高效的工作能力和協(xié)調(diào)能力?;
3. 負(fù)責(zé)起草、審核、歸檔文稿、商務(wù)合同等法律文件,并確保其完整性和準(zhǔn)確性;
4. 協(xié)助制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司人事行政方面計(jì)劃的執(zhí)行?;
5.熟悉人力資源管理的六個(gè)模塊(招聘與配置、培訓(xùn)與發(fā)展、績(jī)效管理、薪酬福利、員工關(guān)系和人力資源規(guī)劃),并能熟練運(yùn)用這些模塊;
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)包括人力資源管理、行政管理、企業(yè)管理;
2. 具有5年以上企業(yè)董事長(zhǎng)助理或總裁助理經(jīng)驗(yàn);
3. 具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和高度的工作責(zé)任心與敬業(yè)精神;
4. 熟練掌握辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)及各種商務(wù)溝通工具;
5. 熟悉商業(yè)地產(chǎn)營(yíng)銷及物業(yè)管理流程,了解建筑設(shè)計(jì)、工程管理及財(cái)務(wù)預(yù)算,能有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。
(非房地產(chǎn)行業(yè)勿擾,謝謝)