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崗位職責 1. 負責公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的落實與跟進； 2. 負責公司相關體系的建設與評審； 3. 各個生產(chǎn)線計劃的達成與跟進； 4. 負責產(chǎn)品抽檢，嚴格把控品質(zhì)關。對有問題的產(chǎn)品及時做到處理，避免重復問題再次發(fā)生； 5. 負責生產(chǎn)設備設施的定期保養(yǎng)與維護，并參與設備的維修及技術改進，降低機器的故障率產(chǎn)生； 6. 對生產(chǎn)的各個工序進行測算評估，改進工藝上的不足，提高生產(chǎn)效能； 7. 定期組織團隊進行技術及安全培訓，不斷改進員工的生產(chǎn)技術與生產(chǎn)安全意識【提交詳細培訓記錄表】； 8. 負責與各部門之間的工作協(xié)調(diào)，改進優(yōu)化跨部門溝通方式； 9. 配合人力資源部制定各崗位說明，作業(yè)指導書，及崗位人效測評； 10. 部門內(nèi)管理人員績效考核和考核評定； 11. 負責生產(chǎn)車間相關管理制度的制定、維護與執(zhí)行； 12. 負責生產(chǎn)管理系統(tǒng)的上線與運用。 任職要求： 1. 大學?？萍耙陨?，機械技術、管理類專業(yè)優(yōu)先； 2. 年齡30-40歲，身體健康； 3. 3-5年生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗，懂計劃安排倉儲管理； 4. 能獨立動手機器設備的維修與保養(yǎng)； 5. 精通EXCEL表格各類函數(shù)的運用； 6. 有過體系建設評審經(jīng)驗。 注：能吃住工廠優(yōu)先